5 offerte di lavoro stage e tirocini impiegato toscana

​Randstad Professional, Sub Specialization Finance, ricerca per importante azienda nel settore metalmeccanico un​I​mpiegato Amministrativo Contabile Junior  Si offre ​un inserimento iniziale di 6 mesi in tirocinio con la prospettiva di inserimento in azienda. Previsto rimborso spese mensile di 800€.​Luogo di lavoro: LivornoOrario di lavoro: dal lunedì al venerdì dalle 9:00 alle 18:00.esperienzanon richiesta

Randstad Professional, Sub Specialization Finance, ricerca per prestigioso istituto di credito un TIROCINANTE AREA LEGALE – UFFICIO TRASPARENZA Si offre: inserimento in tirocinio formativo con rimborso spese mensile di 800€ e possibilità di assunzione.Orario di lavoro: full time, 36 ore settimanali tra il lunedì e il venerdì.Sede di lavoro: Provincia di Arezzoesperienzanon richiesta

Randstad Professional, Sub Specialization Finance, sede di Firenze, ricerca  per importante azienda nel settore metalmeccanico un​I​mpiegato Amministrativo Contabile Junior  Si offre ​un inserimento iniziale di 6 mesi in tirocinio con la prospettiva di inserimento in azienda. Previsto rimborso spese mensile di 800€.​Luogo di lavoro: ​EmpoliOrario di lavoro: dal lunedì al venerdì dalle 9:00 alle 18:00. esperienzanon richiesta

Randstad Italia Spa, filiale di Livorno, ricerca per importante multinazionale del territorio, una figura da inserire in stage all'interno dell'ufficio acquisti.Luogo di Lavoro: LivornoOrario: full time 40h alla settimana, dal LUN al VEN con orario 8:30 - 17:00 (30 minuti di pausa)Tipo di contratto: tirocinio extracurriculare della durata di 12 mesi (6 + 6), con rimborso spese pari a 600€, come previsto dalla regione.Altri Benefit: mensa aziendaleSi offre

Per importante azienda operante nel settore dei rifiuti Randstad Italia ricerca un Tirocinante HR da inserire all’interno del proprio organico. L'azienda situata a Firenze, offre un percorso di stage finalizzato all’assunzione nel team HR. Durante l’attività, la risorsa avrà l'opportunità di formarsi e gestire tutte le aree oggetto della divisione, dalla ricerca e selezione al payroll, dal diritto del lavoro ai percorsi di formazione.CONTRATTO: STAGE 6