formazione randstad digital talent services: corsi ICT post diploma.
istituto tecnologico superiore IFTS
istituto tecnologico superiore IFTS
L'istituto tecnologico superiore IFTS prevede percorsi formativi annuali co-finanziati dal Fondo Sociale Europeo e riconosciuti dal MIUR, con certificato di specializzazione tecnica superiore IV Livello EQF.
La maggioranza delle docenze è affidata a professionisti provenienti dal mondo del lavoro per garantire un approccio pratico e professionalizzante e formare figure coerenti con le reali necessità delle aziende.
IFTS ordinario: 1000 ore di formazione nel biennio - 600 in aula e 400 di tirocinio in azienda.
IFTS in apprendistato 1° livello: formazione duale – 480 formazione e 720 di tirocinio in azienda.
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istituto tecnologico superiore ITS
L'istituto tecnologico superiore ITS prevede percorsi formativi biennali di formazione di cui Randstad Digital Talent Services è partner. Questi percorsi sono co-finanziati dal Fondo Sociale Europeo e riconosciuti dal MIUR, con certificato di specializzazione tecnica superiore V Livello EQF (valido in UE) - riconoscimento dei crediti formativi aggiuntivi da poter utilizzare in un eventuale percorso universitario.
La maggioranza delle docenze è affidata a professionisti provenienti dal mondo del lavoro per garantire un approccio pratico e professionalizzante e formare figure coerenti con le reali necessità delle aziende.
2000 ore di formazione nel biennio: 1200 in aula e 800 di tirocinio
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vantaggi per i candidati.
- Inserimento lavorativo rapido e coerente:
80%* di occupati entro 12 mesi dal conseguimento del titolo
92% *di occupati in area coerente con il titolo
*dati indire 2020
- Formazione esperienziale: più del 30% delle ore praticate in tirocinio curriculare in aziende ICT
- Tirocinio in azienda già dal primo anno per acquisire esperienza nel mondo del lavoro
- Affiancamento e supporto a 360° nell’inserimento del mondo del lavoro
vantaggi per le aziende.
- Far conoscere la propria azienda attraverso testimonianze in aula, visite aziendali rivolte agli studenti, Project Work e Contest in aula
- Accrescere il proprio Know-How aziendale attraverso i tirocini curriculari in ambito ICT ad alto contenuto tecnologico
- Conoscere i futuri professionisti della tua azienda attraverso i tirocini curriculari
- Formazione e know-how su misura attraverso l’erogazione di docenze in aula in coerenza con il programma didattico con percorsi formativi progettati dai consulenti specializzati di Randstad Enterprise.
- Creare nuovi percorsi formativi su misura grazie alla progettazione con la fondazione dei nuovi percorsi formativi, sviluppati sotto la guida dei consulenti di Randstad Enterprise. Accrescere il proprio networking grazie alle attività istituzionali in collaborazione con altri partner della fondazione, con focus su tematiche legate all'innovazione tecnologica e in ambito STEM.