sell out specialist (f/m/nb)

Responsabilità:

Avrà la responsabilità per tutte le attività di Sell out Specialist seguendo le direttive della forza vendita e dell'azienda rispetto alle strategie di marketing da seguire. Si troverà ad operare in un contesto stimolante ed altamente sfidante.

Si occuperà di attività come:

• sviluppo dell'area geografica assegnata considerando le opportunità di business con lo scopo di incrementare i risultati in termini di vendite e profitto

• monitoraggio dei display e della distribuzione dei prodotti nello spazio assegnato

• promozione del brand e responsabile delle attività legate alla formazione del prodotto

• monitoraggio e supporto per tutte le problematiche legate al post vendita

• responsabile della consegna dei prodotti POP e supporto alle attività di promozione e dimostrazione

• misurazione n. dei prodotti venduti dal cliente e approvvigionamenti;

• identificazione opportunità di sviluppo di progetti di category;

• monitoraggio costante delle azioni messe in atto dalla concorrenza;

• raccolta informazioni e feedback dai store manager relativamente all’efficacia delle operazioni di sell-out implementate.

Requisiti:

• spiccate doti relazionali e di problem solving;

• capacità di lavorare in maniera autonoma per obiettivi;

• forte orientamento al cliente

• aver conseguito una Laurea Specialistica in Economia e Marketing o equipollente

• Buona conoscenza lingua inglese (B1);

• una pregressa esperienza anche minima nel ruolo rappresenta requisito preferenziale.

Pacchetto retributivo:

• Contratto di assunzione a tempo indeterminato;

• cellulare e pc/ipad aziendali;

• rimborso pasti;

• auto e rimborso totale trasporto;

• gratifiche feriali e bonus trimestrali al raggiungimento degli obiettivi RAL 28.000€/ 34.000€ + bonus corrispondente al 20% della RAL al raggiungimento degli obiettivi assegnati

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).