manager in training

Il Manager in Training, in affiancamento al manager, si occuperà della gestione della sala, della cucina, del bar, del personale, oltre che dell’amministrazione.

Al termine della formazione di 6 mesi, diventerai Assistant Manager, e potrai crescere nel ruolo di Restaurant manager.

In particolare le tue mansioni saranno:

• supportare lo Store Manager nel coordinamento del personale operativo;

• lavorare su attività specifiche per garantire la qualità del servizio erogato;

• analizzare i dati di vendita;

• controllare l’inventario, la merce in entrata e in uscita.

• Diploma di scuola Alberghiera o Laurea in economia e gestione dei servizi turistici;

• esperienza di 18 -24 mesi nell’ambito della ristorazione;

• breve esperienza nella gestione del personale (turni, ferie, compiti, obiettivi individuali);

• buona capacità di problem solving, team working e predisposizione al raggiungimento degli obiettivi;

• disponibilità al trasferimento per lavorare nei differenti locali presenti sul territorio italiano.

Completano il profilo: spiccate doti comunicative e relazionali; motivazione e dinamismo.

Candidati! Se il tuo profilo risulterà essere in linea con la ricerca ti ricontatteremo il prima possibile.

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).