logistic specialist - sostituzione maternità (f/m/nb)

Responsabilità principali:

PLANNING

• Elaborare piani previsionali di medio /lungo termine in accordo con piano vendite e richieste dei clienti, analisi capacità linee e disponibilità materiali
• Confermare lead time per i nuovi ordini 
• Elaborare il piano a breve termine e la schedulazione del montaggio / officina 
• Monitorare i codici mancanti a breve termine raccogliendo informazioni da material planning, acquisti, pianificazione, produzione assicurando l'evasione degli ordini nei tempi previsti
• Gestire i parametri SAP MRP (anagrafica dei materiali, parametri produttivi, orizzonti congelati, lead time…)

LOGISTICA DI STABILIMENTO

• Gestire la disposizione dei materiali, scaffalature, l'asservimento linee, la mappatura e l'ottimizzazione flussi …
• Gestire il flusso dei materiali da ingresso merci a spedizione finiti
• Ottimizzare l'accettazione merci, la movimentazione, lo stoccaggio, il prelievo, il rifornimento linee, la spedizione
• Predisporre standard di imballo e seguire progetti per la standardizzazione in collaborazione con i fornitori
• Supportare Inventari e attività di riconciliazione

INDICATORI LOGISTICI

• Monitorare la rotazione del magazzino, i livelli di stock, DPO, turnover, coverage, backlog

Requisiti preferenziali:

• Laurea in Ingegneria Gestionale oppure diploma con esperienza pregressa in ambito logistico, supply chain, trasporti o gestione magazzini.
• Conoscenza dei processi logistici e della gestione della supply chain.
• Capacità di lavorare in team e di negoziare.
• Capacità di lavorare sotto pressione e di gestire situazioni complesse.
• Conoscenza pacchetto Office e utilizzo di SAP
• Capacità di analisi dei dati 
• Conoscenza della lingua inglese > livello di autonomia scritto e parlato

Pensi di essere la persona giusta per questa posizione? Candidati ora!

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).