cucitrice

• Utilizzo in piena autonomia di macchine da cucire industriali piana, a colonna e sorfila.
• Esecuzione delle operazioni di cucitura e assemblaggio di componenti in pelle, tessuto e altri materiali di rivestimento.
• Lettura e interpretazione di schede tecniche, disegni e istruzioni di lavorazione.
• Controllo della conformità dei materiali e dei componenti prima dell’avvio delle lavorazioni.
• Verifica della qualità delle cuciture durante tutte le fasi produttive, garantendo il rispetto degli standard aziendali.
• Esecuzione di cuciture estetiche e funzionali secondo le specifiche del prodotto.
• Segnalazione tempestiva di anomalie, difetti o problematiche riscontrate sui materiali o durante il processo produttivo.
• Mantenimento dell’ordine, della pulizia e della sicurezza della postazione di lavoro.
• Contributo al raggiungimento degli obiettivi di produttività, qualità e rispetto delle tempistiche di consegna.

Competenze tecniche

• Minimo 4 o 5 anni di esperienza nel settore arredamento.
• Ottima conoscenza delle macchine da cucire industriali piana, a colonna e sorfila.
• Capacità di eseguire lavorazioni su pelle, tessuto e materiali tecnici.
• Capacità di leggere e interpretare schede tecniche e istruzioni di lavoro.
• Capacità di identificare e correggere eventuali difetti di lavorazione.
• Conoscenza degli standard qualitativi del settore arredamento e imbottiti.
• Buona manualità e precisione nell’esecuzione delle lavorazioni.
• Competenze trasversali
• Forte orientamento alla qualità e attenzione al dettaglio.
• Precisione, affidabilità e senso di responsabilità. 
• Buona capacità di lavorare in team e collaborare con gli altri reparti produttivi.
• Flessibilità e adattabilità alle diverse esigenze produttive.
• Orientamento al raggiungimento degli obiettivi di produttività e qualità.
• Sensibilità verso la sicurezza e il rispetto delle procedure aziendali.

I candidati idonei per competenze corrispondenti a quelle sopra descritte saranno ricontattati entro 15 giorni.

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).