ufficio acquisti junior

Responsabilità

Il/La candidato/a selezionato/a si occuperà principalmente delle seguenti attività, sotto la supervisione del responsabile:

• Gestione ordini: inserimento e monitoraggio degli ordini di acquisto, dalla richiesta iniziale alla consegna finale.

• Gestione fornitori: comunicazione con i fornitori per la negoziazione di prezzi e condizioni, monitoraggio delle scadenze e risoluzione di eventuali problematiche.

• Analisi e reporting: supporto nell'analisi dei costi, nella valutazione delle offerte e nella preparazione di report per il reparto.

• Gestione della documentazione: archiviazione e mantenimento di tutta la documentazione relativa agli acquisti.

• Supporto operativo: assistenza nella pianificazione degli acquisti e nella gestione delle giacenze di magazzino.

Competenze Richieste

• Formazione: diploma di scuola superiore o laurea, preferibilmente in ambito economico o gestionale.

• Esperienza: anche breve esperienza (1-2 anni) in un ruolo similare, o forte motivazione a intraprendere un percorso nel settore acquisti.

• Conoscenze tecniche: buona conoscenza del pacchetto Office (in particolare Excel) e preferibile conoscenza di un gestionale ERP.

• Soft Skills: precisione, ottime capacità organizzative e di problem-solving, proattività e buone doti comunicative.

• Lingue: buona conoscenza della lingua inglese (livello B1/B2) per la gestione di fornitori internazionali.

Se ritieni di possedere le competenze richieste e sei pronto/a a metterti in gioco in un ruolo stimolante, inviaci il tuo curriculum. Aspettiamo la tua candidatura!

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).