richiedi assistenza
randstad
    • offerte di lavoro
      • part time
      • smart working
      • weekend
      • eventi
      • carriere
      • invia il tuo CV
    • cerca lavoro per categoria
      • edilizia e costruzioni
      • customer service
      • supermercati, GDO e retail
      • trasporti e logistica
      • turismo, ristorazione e servizi
      • ingegneria e tecnologia
    • cerca lavoro per città
      • roma
      • milano
      • torino
      • palermo
      • genova
      • bologna
      • napoli
    • corsi di formazione
      • corsi post diploma
      • corsi di formazione per stranieri
      • corsi per disoccupati
    • aziende che assumono
      • we build
      • milano cortina 2026
      • invia il tuo CV
    • lavora con noi
      • diventa HR account manager
      • corporate area
      • business area - sales HR
      • business area - delivery HR
      • internship
    • operational
      • logistica e trasporti
      • operai e tecnici specializzati
      • edilizia e costruzioni
      • retail e GDO
      • turismo e ristorazione
      • pharma
      • contact center e assistenza clienti
      • aerospace
    • professional
      • amministrazione e segreteria
      • finance, banking & insurance
      • healthcare
      • categorie protette
    • digital
      • carriere ICT
      • corsi ICT post diploma
    • come trovare lavoro
      • scrivere curriculum
      • consigli colloquio
      • ricerca attiva del lavoro
      • cambiare lavoro
      • fare carriera
      • lavori più richiesti
    • altri servizi
      • politiche attive
      • consulenza di carriera
      • corsi per disoccupati
    • trova filiale
    • servizi
      • somministrazione
      • ricerca e selezione
      • outsourcing
      • welfare aziendale
      • servizi digitali
      • tirocini
      • market intelligence
      • politiche attive
    • operational
      • logistica e trasporti
      • operai e tecnici specializzati
      • edilizia e costruzioni
      • retail e GDO
      • turismo e ristorazione
      • pharma
      • contact center e assistenza clienti
      • aerospace
    • professional
      • amministrazione e segreteria
      • finance, banking & insurance
      • healthcare
      • categorie protette
    • digital
      • consulting & managed solutions
      • digital talent services
    • enterprise
      • talent advisory
      • talent acquisition
      • talent development
      • talent transition
    • contattaci
      • richiedi informazioni
      • richiedi personale
      • trova filiale
      • link utili
    • come trovare lavoro
      • modelli curriculum vitae
      • template lettera di presentazione
      • curriculum in inglese esempi
      • esempi lettera di dimissioni
      • altri template e risorse gratuite
    • approfondimenti HR
      • gestione del personale
      • selezione del personale
      • employer branding
    • blog e news
      • contratti di lavoro
      • diritti dei lavoratori
      • news lavoro
      • comunicati stampa
    • ricerche e insight HR
      • employer brand research
      • randstad workmonitor
      • talent trends report
      • HR trends and salary survey
      • global in-demand skills report
    • about us
      • la nostra storia
      • strategia e valori
      • le specializzazioni
      • randstad nel mondo
    • sostenibilità
      • compliance
      • report integrato
      • certificazioni
    • lavora con noi
      • diventa HR account manager
      • corporate area
      • business area - sales HR
      • business area - delivery HR
      • internship
    • eventi e partnership
    • comunicati stampa
  • 0
randstad
    • offerte di lavoro
      • part time
      • smart working
      • weekend
      • eventi
      • carriere
      • invia il tuo CV
    • cerca lavoro per categoria
      • edilizia e costruzioni
      • customer service
      • supermercati, GDO e retail
      • trasporti e logistica
      • turismo, ristorazione e servizi
      • ingegneria e tecnologia
    • cerca lavoro per città
      • roma
      • milano
      • torino
      • palermo
      • genova
      • bologna
      • napoli
    • corsi di formazione
      • corsi post diploma
      • corsi di formazione per stranieri
      • corsi per disoccupati
    • aziende che assumono
      • we build
      • milano cortina 2026
      • invia il tuo CV
    • lavora con noi
      • diventa HR account manager
      • corporate area
      • business area - sales HR
      • business area - delivery HR
      • internship
    • operational
      • logistica e trasporti
      • operai e tecnici specializzati
      • edilizia e costruzioni
      • retail e GDO
      • turismo e ristorazione
      • pharma
      • contact center e assistenza clienti
      • aerospace
    • professional
      • amministrazione e segreteria
      • finance, banking & insurance
      • healthcare
      • categorie protette
    • digital
      • carriere ICT
      • corsi ICT post diploma
    • come trovare lavoro
      • scrivere curriculum
      • consigli colloquio
      • ricerca attiva del lavoro
      • cambiare lavoro
      • fare carriera
      • lavori più richiesti
    • altri servizi
      • politiche attive
      • consulenza di carriera
      • corsi per disoccupati
    • trova filiale
    • servizi
      • somministrazione
      • ricerca e selezione
      • outsourcing
      • welfare aziendale
      • servizi digitali
      • tirocini
      • market intelligence
      • politiche attive
    • operational
      • logistica e trasporti
      • operai e tecnici specializzati
      • edilizia e costruzioni
      • retail e GDO
      • turismo e ristorazione
      • pharma
      • contact center e assistenza clienti
      • aerospace
    • professional
      • amministrazione e segreteria
      • finance, banking & insurance
      • healthcare
      • categorie protette
    • digital
      • consulting & managed solutions
      • digital talent services
    • enterprise
      • talent advisory
      • talent acquisition
      • talent development
      • talent transition
    • contattaci
      • richiedi informazioni
      • richiedi personale
      • trova filiale
      • link utili
    • come trovare lavoro
      • modelli curriculum vitae
      • template lettera di presentazione
      • curriculum in inglese esempi
      • esempi lettera di dimissioni
      • altri template e risorse gratuite
    • approfondimenti HR
      • gestione del personale
      • selezione del personale
      • employer branding
    • blog e news
      • contratti di lavoro
      • diritti dei lavoratori
      • news lavoro
      • comunicati stampa
    • ricerche e insight HR
      • employer brand research
      • randstad workmonitor
      • talent trends report
      • HR trends and salary survey
      • global in-demand skills report
    • about us
      • la nostra storia
      • strategia e valori
      • le specializzazioni
      • randstad nel mondo
    • sostenibilità
      • compliance
      • report integrato
      • certificazioni
    • lavora con noi
      • diventa HR account manager
      • corporate area
      • business area - sales HR
      • business area - delivery HR
      • internship
    • eventi e partnership
    • comunicati stampa
richiedi assistenza
    Loading...Loading...
  • trova lavoro
    trova lavoro
    • offerte di lavoro
    • corsi di formazione
    • eventi
    • aziende che assumono
    • lavori più richiesti
    • politiche attive
    • categorie protette
    • invia il tuo cv
  • per il lavoratore
    per il lavoratore
    • servizi digitali lavoratore
    • Ebitemp
    • CCNL Agenzie per il Lavoro - Assolavoro
  • azienda
    azienda
    • servizi per le aziende
    • richiedi personale
    • contattaci
    • approfondimenti HR
    • ricerche e insight HR
  • le nostre soluzioni
    le nostre soluzioni
    • somministrazione
    • ricerca e selezione
    • outsourcing
    • welfare aziendale
    • inhouse services
    • servizi digitali
    • tirocini
    • market intelligence
    • pubblica amministrazione
    • politiche attive
  • divisioni specializzate
    divisioni specializzate
    • operational
    • professional
    • digital
    • enterprise
  • risorse
    risorse
    • blog e news
    • come trovare lavoro
    • comunicati stampa
    • trova la filiale più vicina a te
  • scopri Randstad
    scopri Randstad
    • chi siamo
    • lavora con noi
    • sostenibilità
    • compliance
    • eventi e partnership
    • certificazioni del gruppo
    • comunicati stampa
    • dati societari
  • società del gruppo
    società del gruppo
    • Randstad Intempo SPA
    • Randstad Research Institute
    • Randstad Competence
    • Keystone Executive Research
    • Randstad Digital Italy
    • Randstad HR Solutions
  • linkedin
  • X
  • facebook
  • youtube
  • instagram
  • privacy
  • contattaci
  • cookies
  • mappa del sito
  • segnalazioni whistleblowing
  • phishing
  • accessibilità
Trustpilot

RANDSTAD ITALIA S.p.A. - Società Unipersonale 

Sede Legale: Via Roberto Lepetit n. 8/10 - 20124 Milano 

Iscr. Registro Imprese di Milano, Monza Brianza, Lodi e Codice Fiscale n. 12730090151 - N. REA MI-1581244

Partita IVA: Randstad Gruppo IVA n. 10538750968 

Cap. Soc. € 27.110.320,00 i.v. - Direzione e Coordinamento Randstad N.V.

Aut. Min. e iscr. Albo Agenzie per il Lavoro n° 1102-SG del 26/11/2004

RANDSTAD, home, HUMAN FORWARD and SHAPING THE WORLD OF WORK are registered trademarks of © Randstad N.V.

Logo ODM

In caso di inadempimento da parte della ApL delle disposizioni del Codice di Condotta, è possibile presentare un reclamo all’Organismo di Monitoraggio utilizzando una delle modalità descritte al seguente indirizzo web
https://odm-agenzielavoro.it/reclami.
Loading...
    Loading...Loading...

il processo di selezione.

sai come funziona il nostro iter di selezione? scopri come aiutiamo le persone a trovare il lavoro giusto.

  • step 1 di 7
    1 di 7

    candidati con randstad.

    candidarsi alle nostre offerte di lavoro è semplice. dopo aver ricevuto la tua candidatura, la verificheremo per capire se è in linea con la posizione e con l'azienda.

  • step 2 di 7
    2 di 7

    sarai ricontattato.

    se c'è una effettiva corrispondenza con il ruolo per il quale ti candidi, ti contatteremo per uno scambio iniziale di informazioni e per fissare il primo colloquio.

  • step 3 di 7
    3 di 7

    il colloquio conoscitivo.

    ci racconterai di te, valorizzando sia le tue competenze tecniche sia gli aspetti più motivazionali e relazionali (le cosiddette hard e soft skills).

  • step 4 di 7
    4 di 7

    verificheremo il tuo profilo.

    ora abbiamo tutti gli elementi necessari per uno screening più approfondito del tuo profilo. esamineremo anche le referenze che avrai eventualmente fornito.

  • step 5 di 7
    5 di 7

    è il lavoro giusto per te?

    il tuo profilo potrebbe essere in linea con questa opportunità. in alternativa, il tuo cv sarà conservato in banca dati a disposizione dei nostri recruiter.

  • step 6 di 7
    6 di 7

    il colloquio in azienda.

    ti aiuteremo ad affrontare al meglio l'ultima parte dell'iter si selezione. faremo in modo che tu ti senta preparato e a tuo agio durante il colloquio in azienda. buona fortuna!

  • step 7 di 7
    7 di 7

    il tuo nuovo lavoro.

    congratulazioni! dopo le formalità contrattuali ti seguiremo durante la fase di inserimento in azienda. il tuo primo giorno di lavoro ha inizio!

illustrazione di un'e-mail ricevuta

ricevi offerte di lavoro simili a queste

ti informeremo quando ci saranno offerte di lavoro in linea con la tua ricerca.

for job seekers.

crea il tuo account randstad

con un account randstad puoi:

  • ottenere consigli di lavoro personalizzati
  • candidarti più velocemente alle offerte di lavoro
  • conservare tutte le tue candidature in un unico posto
crea un account

offerte di lavoro simili.

offerte lavoro come store manager a firenze
  • store manager

    • firenze, toscana
    • tempo determinato
    • 22.000 - 28.000 annuale
    Hai esperienza nel settore Retail/Arredamento e stai cercando lavoro? Continua a leggere, abbiamo l'offerta giusta per te.Randstad Italia, filiale di Firenze, ​specialty Retail, ricerca, per cliente leader nella vendita di ​mobili per la casa, complementi d'arredo e soluzioni d'interni, un​o  ​S​TORE MANAGER. Luogo di lavoro: Firenze​, zona Novoli Inquadramento: Livello 3° CCNL Commercio. Orari di lavoro: Full-time 40 ore settimanali, a rotazione dal
    12 novembre 2025
    Hai esperienza nel settore Retail/Arredamento e stai cercando lavoro? Continua a leggere, abbiamo l'offerta giusta per te.Randstad Italia, filiale di Firenze, ​specialty Retail, ricerca, per cliente leader nella vendita di ​mobili per la casa, complementi d'arredo e soluzioni d'interni, un​o  ​S​TORE MANAGER. Luogo di lavoro: Firenze​, zona Novoli Inquadramento: Livello 3° CCNL Commercio. Orari di lavoro: Full-time 40 ore settimanali, a rotazione dal
    mostra i dettagli
  • store manager - abbigliamento sportivo firenze

    • firenze, toscana
    • tempo determinato
    • 28.000 - 34.000 annuale
    Sei un professionista del retail con una forte passione per le attività outdoor e gli sport di montagna?Continua a leggere, questa è l’offerta giusta per te!Randstad Italia, dipartimento Delivery Center Permanent, per importante azienda, leader internazionale nel settore dell' abbigliamento e degli accessori tecnico-sportivi, ricerca la figura di STORE MANAGEROrario di lavoro: 6 giorni su 7, turni da 6 ore a rotazione dalle 10 alle 20Sede di lavoro:
    28 ottobre 2025
    Sei un professionista del retail con una forte passione per le attività outdoor e gli sport di montagna?Continua a leggere, questa è l’offerta giusta per te!Randstad Italia, dipartimento Delivery Center Permanent, per importante azienda, leader internazionale nel settore dell' abbigliamento e degli accessori tecnico-sportivi, ricerca la figura di STORE MANAGEROrario di lavoro: 6 giorni su 7, turni da 6 ore a rotazione dalle 10 alle 20Sede di lavoro:
    mostra i dettagli

esplora le categorie correlate.

  • offerte di lavoro come store manager
  • offerte di lavoro come gestori di negozi
  • offerte di lavoro come sales e marketing
store manager
  • home
  • offerte di lavoro
  • sales e marketing
  • gestori di negozi
  • store manager
  • store manager - abbigliamento sportivo - firenze

store manager - abbigliamento sportivo - firenze

candidati
  • firenze, toscana
  • pubblicato oggi
questa offerta di lavoro scade il 14 gennaio 2026

descrizione offerta

questa offerta di lavoro scade il 14 gennaio 2026
descrizione offerta

Sei un professionista del retail con una forte passione per le attività outdoor e gli sport di montagna?

Continua a leggere, questa è l’offerta giusta per te!

Randstad Italia, dipartimento Delivery Center Permanent, per importante azienda, leader internazionale nel settore dell' abbigliamento e degli accessori tecnico-sportivi, ricerca la figura di 

STORE MANAGER

Orario di lavoro: 6 giorni su 7, turni da 6 ore a rotazione dalle 10 alle 20

Sede di lavoro: Firenze

Si offre: inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato, II livello commercio, RAL 30-35k commisurata all’esperienza

Retribuzione annua: 28000€ - 34000€

esperienza

3 anni ...

Sei un professionista del retail con una forte passione per le attività outdoor e gli sport di montagna?

Continua a leggere, questa è l’offerta giusta per te!

Randstad Italia, dipartimento Delivery Center Permanent, per importante azienda, leader internazionale nel settore dell' abbigliamento e degli accessori tecnico-sportivi, ricerca la figura di 

STORE MANAGER

Orario di lavoro: 6 giorni su 7, turni da 6 ore a rotazione dalle 10 alle 20

Sede di lavoro: Firenze

Si offre: inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato, II livello commercio, RAL 30-35k commisurata all’esperienza

Retribuzione annua: 28000€ - 34000€

esperienza

3 anni
  • responsabilità

    Di cosa ti occuperai?

    Come Store Manager sarai responsabile della gestione del punto vendita insieme al tuo team e ti occuperai:

     

    • gestire e supervisionare tutte le operazioni quotidiane del negozio;

    • trasmettere a tutti i collaboratori i valori e le informazioni aziendali per la formazione e crescita dello staff;

    • organizzare i turni di lavoro e garantire che vengano rispettati;

    • analizzare gli indicatori di performance individuali e di store (KPI); 

    • monitorare le performance di vendita e implementare strategie per il miglioramento;

    • supportare il cliente al fine di migliorare la customer experience;

    • gestire le operazioni di magazzino e le scorte;

    • curare la visualizzazione dei prodotti e la disposizione degli spazi in negozio.

  • qualifiche

    Quali requisiti stiamo ricercando?

    • esperienza nella vendita assistita in una posizione analoga;

    • capacità di mantenere alti standard qualitativi;

    • ottima conoscenza delle dinamiche di vendita e dei KPI;

    • buona conoscenza della lingua inglese;

    • flessibilità oraria e disponibilità a lavorare su turni dal lunedì alla domenica e festivi;

    • forte passione per le attività outdoor e gli sport di montagna.

     

    Completano il profilo: leadership, capacità di gestione di un team, ottime capacità organizzative e gestionali, ottime doti relazionali e comunicative, problem solving.

     

    Cosa aspetti? Candidati adesso!

    La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

  • livello di studio

    diploma di scuola secondaria superiore/certificato IFTS

riepilogo

  • firenze, toscana
  • 28.000 - 34.000 annuale
  • tempo indeterminato
  • diploma di scuola secondaria superiore/certificato ifts
  • full-time
pubblicato il 14 novembre 2025
    numero di offerte
    1
  • riferimento
    CX508320

i prossimi passi

  • contatta un recruiter
  • imposta job alert
  • crea un account
  • cerca lavoro

randstad operational

randstad operational

individuiamo talenti specializzati nel lavoro operativo e li mettiamo in contatto con le aziende nel momento in cui ne hanno bisogno. creando team operativi efficaci e in grado di crescere al crescere del business, favoriamo sia lo sviluppo di carriera del personale che il successo delle aziende.