La risorsa dovrà:
➢ Contribuire all’organizzazione e all’erogazione della formazione per i dipendenti
➢ Supportare il coordinamento e organizzazione delle attività legate al well-being dei dipendenti
➢ Responsabile dell'agenda del Direttore di Stabilimento, dei viaggi e di tutte le routine amministrative
(corrispondenza, telefonate, ...)
➢ Comunica i memo, gli annunci e le newsletter interne del responsabile dello stabilimento.
➢ Essere responsabile dei verbali delle riunioni, finalizzazione delle presentazioni delle riunioni.
➢ Contribuire alla gestione dei dati delle persone nei Sistemi Informativi HR
➢ Effettuare l'amministrazione del sistema di prenotazione delle sale riunioni, conference call ...
➢ Organizzare i visitatori e i clienti dello stabilimento, le visite allo stabilimento.
➢ Elaborare ordini di forniture per ufficio, cancelleria, coffee break.
➢ Assicurare il coordinamento interno per la sponsorizzazione, le campagne di stabilimento e gli eventi di volontariato e beneficenza.
➢ Applicare il Lean Processing nelle sue responsabilità e doveri.
