specialista erp

Il candidato sarà inserito nell’Ufficio IT, un team cruciale per garantire l'efficienza dei sistemi gestionali, riportando direttamente al Responsabile IT. Sarà la prima figura verticale sui gestionali.
Il candidato opererà sulla base di un piano lavorativo organizzato, garantendo il corretto funzionamento dei sistemi gestionali attraverso attività di assistenza manutentiva ed evolutiva. Si occuperà principalmente di:

• Gestire i rapporti con gli utenti interni e i partner esterni che forniscono supporto applicativo.
• Assicurare le attività di help desk di primo livello sul sistema ERP e sui sistemi dipartimentali verticali (Magazzino, Produzione, Qualità, PLM, BI).
• Fornire supporto di secondo livello, coordinando l'intervento dei Partner esterni.
• Eseguire l'assessment dei processi, l'analisi funzionale e di dettaglio per le configurazioni e le customizzazioni dei sistemi.
• Coordinare gli Integration Test e gli User Acceptance Test (UAT).
• Gestire i rilasci di Fix e le evoluzioni dei sistemi.
• Creare report di Data Analysis e fornire supporto agli utenti nella loro preparazione.

Requisiti richiesti:

• Titolo di Studio: Possesso di una laurea triennale in informatica o titoli equipollenti.
• Esperienza: Aver maturato un'esperienza lavorativa minima triennale in ambito IT, preferibilmente con focus sui sistemi gestionali.
• Competenze Tecniche: Ottima conoscenza dei sistemi ERP e dei principali strumenti di Business Intelligence (es. MS Power BI).
• Lingua: Ottima conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata).

Requisiti Graditi:

• Conoscenza di Dynamics AX
• Familiarità con strumenti innovativi di supporto (es. Copilot e Chat GPT) e fondamenti di Intelligenza Artificiale (AI).
• Conoscenza delle problematiche relative a IoT (Internet of Things) e Industry 4.0.
• Soft Skills: Etica professionale, spiccata capacità di ascolto, attitudine all’interazione e al lavoro di gruppo.
• Approccio: Metodo, ordine, entusiasmo e curiosità nell’acquisire nuove competenze.

Cosa Offre l’azienda:

• Assunzione diretta con contratto a tempo indeterminato.
• Inquadramento e retribuzione commisurati all'effettiva esperienza professionale e alle reali capacità dimostrate.
• Un ambiente di lavoro solido, stimolante e in continua evoluzione a livello internazionale.
• Opportunità di crescita professionale e aggiornamento costante sulle nuove tecnologie.

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).