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    Middle, senior and top management Finance, Administration and Human resources  Randstad Professionals division is searching for Syracuse University in Florence : Human Resources AdministratorReporting to Business Office ManagerManagement of annual personnel budget and related forecast.Management of staff and faculty employment contracts, quasi-subordinate employment contracts and freelance.Together with the Director, management of communication and interaction with internal union representatives and national union representatives.Consultation on legal issues related to personnel management.Management of timesheets software, processing and transmitting data to the external labor consultant, and performing a final check of pay slips.Monitor of tax payment linked to labor costs.Assist with general administration of main admin office including online banking when needed.Monitor and help address issues in employee relations.  Assist in developing employee learning and development goals and strategies.Skills and Requirements Experience working with Excel.  Ability to understand and work with Italian Labour law.  Experience as labour consultant or payroll and administration Flexible, open-minded and collaborative.Be a cooperative team player.Fluent Knowledge of italian language and good knowledge of english language  Full time contract or 30 h part time contract Gross Annual Salary: Based on the experience Working area: Florence  Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77).I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.
    Middle, senior and top management Finance, Administration and Human resources  Randstad Professionals division is searching for Syracuse University in Florence : Human Resources AdministratorReporting to Business Office ManagerManagement of annual personnel budget and related forecast.Management of staff and faculty employment contracts, quasi-subordinate employment contracts and freelance.Together with the Director, management of communication and interaction with internal union representatives and national union representatives.Consultation on legal issues related to personnel management.Management of timesheets software, processing and transmitting data to the external labor consultant, and performing a final check of pay slips.Monitor of tax payment linked to labor costs.Assist with general administration of main admin office including online banking when needed.Monitor and help address issues in employee relations.  Assist in developing employee learning and development goals and strategies.Skills and Requirements Experience working with Excel.  Ability to understand and work with Italian Labour law.  Experience as labour consultant or payroll and administration Flexible, open-minded and collaborative.Be a cooperative team player.Fluent Knowledge of italian language and good knowledge of english language  Full time contract or 30 h part time contract Gross Annual Salary: Based on the experience Working area: Florence  Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77).I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.
    • firenze
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    • randstad professionals italia
    Middle, senior and top management Finance, Administration and Human resources  Randstad Professionals division is searching for Syracuse University in Florence : Student Support (Health and Wellness)Reporting to Assistant Director for Student LifeStudent health and wellness programming, resources, and activities.Primary contact for students to discuss emotional and adjustment concerns.Serve as a student case manager.  Ensure timely follow up and coordination of logistics and documentation related to student emergency and non-emergency cases.  Assess student needs and connect them with internal/external resources as needed.Manage the Emergency Team. Serve as a part of emergency team rotation and a first responder for health emergencies during office hours. Take over the emergency from other team members on duty after initial call and follow through to conclusion of emergency. Tasks include accompanying student as needed to/in hospital, updating relevant local and campus stakeholders, and following established protocols, including medical release and paperwork.Maintain/research referrals for mental health and some medical professionals.Assist with Orientation and predeparture operations and consult in relation to general student life operations.Coordinate/conduct Title IX- training for employees, and serve as a first responder and reporter for Title IX student cases.(could be learned on the job) Skills and Requirements  Bilingual competence (Italian and English, written and spoken)  Prior experience working with student concerns preferred Flexible, open-minded and collaborative.½ years previous experience ad Psychologist or Social Worker preferred Full time contract or 30 h part time contract Gross Annual Salary: Based on the experience Working area: Florence  Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77).I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.
    Middle, senior and top management Finance, Administration and Human resources  Randstad Professionals division is searching for Syracuse University in Florence : Student Support (Health and Wellness)Reporting to Assistant Director for Student LifeStudent health and wellness programming, resources, and activities.Primary contact for students to discuss emotional and adjustment concerns.Serve as a student case manager.  Ensure timely follow up and coordination of logistics and documentation related to student emergency and non-emergency cases.  Assess student needs and connect them with internal/external resources as needed.Manage the Emergency Team. Serve as a part of emergency team rotation and a first responder for health emergencies during office hours. Take over the emergency from other team members on duty after initial call and follow through to conclusion of emergency. Tasks include accompanying student as needed to/in hospital, updating relevant local and campus stakeholders, and following established protocols, including medical release and paperwork.Maintain/research referrals for mental health and some medical professionals.Assist with Orientation and predeparture operations and consult in relation to general student life operations.Coordinate/conduct Title IX- training for employees, and serve as a first responder and reporter for Title IX student cases.(could be learned on the job) Skills and Requirements  Bilingual competence (Italian and English, written and spoken)  Prior experience working with student concerns preferred Flexible, open-minded and collaborative.½ years previous experience ad Psychologist or Social Worker preferred Full time contract or 30 h part time contract Gross Annual Salary: Based on the experience Working area: Florence  Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77).I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.
    • bologna, emilia romagna
    • indeterminato
    • full time
    • randstad professionals italia
    Fondata nel 1960 Randstad è una holding internazionale (Randstad Holding n.v.) con base nei Paesi Bassi specializzata nella selezione, formazione e staffing ad aziende ed istituzioni.Randstad è presente in Italia con la propria rete dal 1999, numerose divisioni tra cui Randstad Professionals, rivolta alla ricerca e selezione di profili di middle & top management.  Il team di Professionals è composto da consulenti operanti nei seguenti settori: finance & hr, sales & marketing e technical & engineering.In un’ottica di ampliamento futuro del nostro team, stiamo cercando una persona con breve esperienza di consulenza in ambito HR o AFC  da inserire con la posizione di: HR Consultant- Divisione Finance Le principali attività riguarderanno il processo completo: di acquisizione del cliente, supporto nella definizione della necessità organizzativa e stesura della job description, ricerca e selezione dei candidati, negoziazione dell’offerta. Principali Responsabilità:Individuare potenziali opportunità di business sul territorio di riferimento sviluppando i clienti target per la divisione Finance.  Supportare i clienti nella definizione dell’esigenza organizzativa e nella costruzione delle job description per le figure ricercate  Strutturare un processo di ricerca adeguato alle figure professionali da ricercare: pubblicazione di annunci sui portali a disposizione, individuazione di potenziali candidati tramite banca dati, mappatura del mercato, caccia diretta ed headhunting.  Strutturare il processo di selezione.Concludere il processo di selezione supportando il candidato e l’azienda cliente nella negoziazione dell’offerta economica. Il/La Candidato/a Ideale è In Possesso Dei Seguenti RequisitiEsperienza in ruoli di consulenza HR o in ambito AFCInteresse per le tematiche della Ricerca e SelezionePropensione al contatto con il cliente ed attitudine commercialeDisponibilità alla mobilità territoriale sulle zone di competenzaBuona padronanza della lingua inglese Contratto a tempo determinato con possibilità di rinnovo a indeterminato Livello e Retribuzione saranno commisurati alla reale esperienza.Zona di lavoro: Bologna Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77).I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.
    Fondata nel 1960 Randstad è una holding internazionale (Randstad Holding n.v.) con base nei Paesi Bassi specializzata nella selezione, formazione e staffing ad aziende ed istituzioni.Randstad è presente in Italia con la propria rete dal 1999, numerose divisioni tra cui Randstad Professionals, rivolta alla ricerca e selezione di profili di middle & top management.  Il team di Professionals è composto da consulenti operanti nei seguenti settori: finance & hr, sales & marketing e technical & engineering.In un’ottica di ampliamento futuro del nostro team, stiamo cercando una persona con breve esperienza di consulenza in ambito HR o AFC  da inserire con la posizione di: HR Consultant- Divisione Finance Le principali attività riguarderanno il processo completo: di acquisizione del cliente, supporto nella definizione della necessità organizzativa e stesura della job description, ricerca e selezione dei candidati, negoziazione dell’offerta. Principali Responsabilità:Individuare potenziali opportunità di business sul territorio di riferimento sviluppando i clienti target per la divisione Finance.  Supportare i clienti nella definizione dell’esigenza organizzativa e nella costruzione delle job description per le figure ricercate  Strutturare un processo di ricerca adeguato alle figure professionali da ricercare: pubblicazione di annunci sui portali a disposizione, individuazione di potenziali candidati tramite banca dati, mappatura del mercato, caccia diretta ed headhunting.  Strutturare il processo di selezione.Concludere il processo di selezione supportando il candidato e l’azienda cliente nella negoziazione dell’offerta economica. Il/La Candidato/a Ideale è In Possesso Dei Seguenti RequisitiEsperienza in ruoli di consulenza HR o in ambito AFCInteresse per le tematiche della Ricerca e SelezionePropensione al contatto con il cliente ed attitudine commercialeDisponibilità alla mobilità territoriale sulle zone di competenzaBuona padronanza della lingua inglese Contratto a tempo determinato con possibilità di rinnovo a indeterminato Livello e Retribuzione saranno commisurati alla reale esperienza.Zona di lavoro: Bologna Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77).I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.
    • bologna, emilia romagna
    • indeterminato
    • full time
    • randstad professionals italia
    La divisione Finance & Administration di Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle, senior e top management, in ambito amministrativo e finanziario, cerca per importante Associazione di categoria:  Consulente Fiscale  La figura selezionata, come consulente fiscale si occuperà di fornire consulenza alle aziende associate in merito a tematiche fiscali e tributarie, ed in particolare:  Assistenza fiscale e tributaria inerente la costituzione ;Per la gestione aziendale;In caso di ristrutturazione o liquidazione delle aziende;In merito alla fiscalità aziendale; In materia di adempimenti IVA;Disciplina delle imposte dirette;Residenza fiscale e tassazione concorrente. Profilo ricercato:  Il professionista ricercato ha conseguito la laurea in economia o affini, ha conseguito l’abilitazione come dottore commercialista ed ha maturato almeno 5 anni di esperienza nel ruolo. è richiesta un’ottima conoscenza di Excel, capacità di lavorare in team e propensione al coordinamento di risorse, ottime capacità relazionali e di ascolto.  Contratto a tempo indeterminato / P.IVALivello e Retribuzione:  RAL 50-60KZona di lavoro: Bologna  Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77).I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.
    La divisione Finance & Administration di Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle, senior e top management, in ambito amministrativo e finanziario, cerca per importante Associazione di categoria:  Consulente Fiscale  La figura selezionata, come consulente fiscale si occuperà di fornire consulenza alle aziende associate in merito a tematiche fiscali e tributarie, ed in particolare:  Assistenza fiscale e tributaria inerente la costituzione ;Per la gestione aziendale;In caso di ristrutturazione o liquidazione delle aziende;In merito alla fiscalità aziendale; In materia di adempimenti IVA;Disciplina delle imposte dirette;Residenza fiscale e tassazione concorrente. Profilo ricercato:  Il professionista ricercato ha conseguito la laurea in economia o affini, ha conseguito l’abilitazione come dottore commercialista ed ha maturato almeno 5 anni di esperienza nel ruolo. è richiesta un’ottima conoscenza di Excel, capacità di lavorare in team e propensione al coordinamento di risorse, ottime capacità relazionali e di ascolto.  Contratto a tempo indeterminato / P.IVALivello e Retribuzione:  RAL 50-60KZona di lavoro: Bologna  Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77).I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.
    • genova, liguria
    • indeterminato
    • full time
    • randstad professionals italia
    Professionals è la Business Unit del gruppo Randstad che si occupa di ricerca e selezione di profili Middle, Senior & Top. Per lo sviluppo della divisione Engineering siamo alla ricerca di un: CONSULTANT / SENIOR CONSULTANT per il settore Engineering & Manufacturing. Riportando al Vertical Leader, sarai responsabile dello sviluppo commerciale e della gestione del portafoglio clienti dell’unità di business assegnata. Dovrai costruire e gestire il proprio network di clienti attraverso una costante attività di analisi e sviluppo del proprio segmento di riferimento.Attività principali:-       New business development per garantire il raggiungimento degli obiettivi di revenues assegnati alla BU di riferimento;-       Ideare, pianificare e garantire il rispetto delle strategie di medio e lungo periodo al fine di raggiungere gli obiettivi commerciali assegnati;-       Gestire l’attività di ricerca e selezione di profili specializzati del mondo dell’industria di processo con modalità di caccia diretta, creazione annunci e colloqui face to face volti alla creazione di una shortlist da presentare al cliente;-       Gestire la relazione con Direttori HR, decision makers e Amministratori di PMI e multinazionali, sviluppando e gestendo i progetti di recruitment. Requisiti:-       Diploma di Laurea;-       Almeno 2-3 anni di esperienza Sales o come Sales Account per ruoli permanent;-       Ottime capacità relazionali e di gestione di trattative complesse;-       Forte orientamento all’obiettivo;-       Capacità di contribuire attivamente alla definizione della strategia del business di riferimento;-       Forte spirito imprenditoriale. Sede di lavoro: Genova Se interessato, invia il tuo curriculum vitae al seguente indirizzo: giovanna.ladu@randstad.it Ai sensi della normativa vigente l’offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77). I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy. 
    Professionals è la Business Unit del gruppo Randstad che si occupa di ricerca e selezione di profili Middle, Senior & Top. Per lo sviluppo della divisione Engineering siamo alla ricerca di un: CONSULTANT / SENIOR CONSULTANT per il settore Engineering & Manufacturing. Riportando al Vertical Leader, sarai responsabile dello sviluppo commerciale e della gestione del portafoglio clienti dell’unità di business assegnata. Dovrai costruire e gestire il proprio network di clienti attraverso una costante attività di analisi e sviluppo del proprio segmento di riferimento.Attività principali:-       New business development per garantire il raggiungimento degli obiettivi di revenues assegnati alla BU di riferimento;-       Ideare, pianificare e garantire il rispetto delle strategie di medio e lungo periodo al fine di raggiungere gli obiettivi commerciali assegnati;-       Gestire l’attività di ricerca e selezione di profili specializzati del mondo dell’industria di processo con modalità di caccia diretta, creazione annunci e colloqui face to face volti alla creazione di una shortlist da presentare al cliente;-       Gestire la relazione con Direttori HR, decision makers e Amministratori di PMI e multinazionali, sviluppando e gestendo i progetti di recruitment. Requisiti:-       Diploma di Laurea;-       Almeno 2-3 anni di esperienza Sales o come Sales Account per ruoli permanent;-       Ottime capacità relazionali e di gestione di trattative complesse;-       Forte orientamento all’obiettivo;-       Capacità di contribuire attivamente alla definizione della strategia del business di riferimento;-       Forte spirito imprenditoriale. Sede di lavoro: Genova Se interessato, invia il tuo curriculum vitae al seguente indirizzo: giovanna.ladu@randstad.it Ai sensi della normativa vigente l’offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77). I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy. 

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