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    204 offerte di lavoro

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      • pisa, toscana
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      La divisione Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione di profili di Middle e Senior management, per prestigioso cliente del settore arredamento di lusso  ricerca una figura di un/unaAREA MANAGER - FRANCIAIl professionista ricercato sarà responsabile della gestione commerciale e dello sviluppo della rete vendita, risponde gerarchicamente al direttore commerciale estero.Il candidato opera in base agli obiettivi e le politiche aziendali e di gruppo, raggiunge gli obiettivi di vendita dell’area assegnata, promuove azioni di contatto preliminare con la clientela potenziale, sviluppa le trattative di vendita, formula offerte, i preventivi e i contratti, e negozia le migliori condizioni di vendita. Dovrà inoltre monitorare il mercato di riferimento per acquisire informazioni in termini di concorrenza, trend di mercato e opportunità, integrandosi con le altre funzioni aziendali, organizzare le visite e gli incontri con rivenditori e addetti al settore alle principali fiere internazionali ed i corsi di formazione presso lo showroom aziendale, relazionare con report settimanali la direzione commerciale Estero sull’andamento delle proprie aree di attività concordate.Il/La candidato/a dovrà aver maturato almeno un’esperienza in posizione analoga e in aziende mediamente strutturate.Requisiti richiesti:Fluente  conoscenza del  francese e inglese;Diploma o Laurea;Esperienza di almeno 3/5 anni nel ruoloEsperienza nel coordinamento diretto e indiretto di gruppi di persone;Buone capacità relazionali e di comunicazione;Buona conoscenza dei principali strumenti informatici, pacchetto office.Completano il profilo buone capacità relazionali, dinamismo, proattività, abilità commerciale e forte propensione al raggiungimento degli obiettivi.Luogo di lavoro: Pisa con disponibilità a trasferte del 70% in Francia.Si offre Contratto a tempo indeterminato in contesto, dinamico e stimolanteI candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).  
      La divisione Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione di profili di Middle e Senior management, per prestigioso cliente del settore arredamento di lusso  ricerca una figura di un/unaAREA MANAGER - FRANCIAIl professionista ricercato sarà responsabile della gestione commerciale e dello sviluppo della rete vendita, risponde gerarchicamente al direttore commerciale estero.Il candidato opera in base agli obiettivi e le politiche aziendali e di gruppo, raggiunge gli obiettivi di vendita dell’area assegnata, promuove azioni di contatto preliminare con la clientela potenziale, sviluppa le trattative di vendita, formula offerte, i preventivi e i contratti, e negozia le migliori condizioni di vendita. Dovrà inoltre monitorare il mercato di riferimento per acquisire informazioni in termini di concorrenza, trend di mercato e opportunità, integrandosi con le altre funzioni aziendali, organizzare le visite e gli incontri con rivenditori e addetti al settore alle principali fiere internazionali ed i corsi di formazione presso lo showroom aziendale, relazionare con report settimanali la direzione commerciale Estero sull’andamento delle proprie aree di attività concordate.Il/La candidato/a dovrà aver maturato almeno un’esperienza in posizione analoga e in aziende mediamente strutturate.Requisiti richiesti:Fluente  conoscenza del  francese e inglese;Diploma o Laurea;Esperienza di almeno 3/5 anni nel ruoloEsperienza nel coordinamento diretto e indiretto di gruppi di persone;Buone capacità relazionali e di comunicazione;Buona conoscenza dei principali strumenti informatici, pacchetto office.Completano il profilo buone capacità relazionali, dinamismo, proattività, abilità commerciale e forte propensione al raggiungimento degli obiettivi.Luogo di lavoro: Pisa con disponibilità a trasferte del 70% in Francia.Si offre Contratto a tempo indeterminato in contesto, dinamico e stimolanteI candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).  
      • milano, lombardia
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      Candidate will report to Head of Controlling, and have to interface daily both with all the Italian business functions of the appointed brand and the various finance references of the headquarter in Paris. Main Responsibilities: Preparation and analysis of monthly and annual closures;Personnel cost management and ad hoc analysis and forecast;Preparation of budget and forecasts;Preparation of P&L by line and by customers;Preparation of cost-by-nature reporting;Preparation of reporting to the Paris HQ;Daily tournover reconciliation; Experience Required: 4/5 years previous experience in business and/or financial control;Degree in Economics with specialisation in Finance;Good Knowledge of SAP;Excellent knowledge of English, French is nice to have Location: MilanEmployment TypeFull-time 
      Candidate will report to Head of Controlling, and have to interface daily both with all the Italian business functions of the appointed brand and the various finance references of the headquarter in Paris. Main Responsibilities: Preparation and analysis of monthly and annual closures;Personnel cost management and ad hoc analysis and forecast;Preparation of budget and forecasts;Preparation of P&L by line and by customers;Preparation of cost-by-nature reporting;Preparation of reporting to the Paris HQ;Daily tournover reconciliation; Experience Required: 4/5 years previous experience in business and/or financial control;Degree in Economics with specialisation in Finance;Good Knowledge of SAP;Excellent knowledge of English, French is nice to have Location: MilanEmployment TypeFull-time 
      • milano, lombardia
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      The Retail Food division of Randstad Professionals, specializing in the search and selection of middle, senior and executive management profiles, is looking for  Food & Beverage Floor ManagerThe Food & Beverage Floor Manager will be responsible for F&B operations activities, in order to provide an excellent Guest Experience. He will also be required to communicate and delegate tasks to the team to ensure departmental targets are achieved.  Specifically, F&B Floor Manager is responsible for performing the following tasks to the highest Group luxury standards:Food and Beverage operationsCommunicate and delegate tasks and objectives to the teamEnsure compliance of brand standardsManagement of guest queries in a timely and efficient mannerRepresentation of team’s needsTraining and development of team membersCompliance with restaurant security, fire regulations and all health and safety legislationEnvironmental awarenessManagement of other departments wherever necessary and good working relationships’maintenanceThe Candidate:At least 2 years experience in management roles’ in F&B sector Key attributes: commercial, strong communication, strategic and analyticalCommitted to delivering high levels of Customer ServiceProficiency in Excel, PowerPoint, Word and Google DocsItalian mothertongueFluency in english Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77). I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.
      The Retail Food division of Randstad Professionals, specializing in the search and selection of middle, senior and executive management profiles, is looking for  Food & Beverage Floor ManagerThe Food & Beverage Floor Manager will be responsible for F&B operations activities, in order to provide an excellent Guest Experience. He will also be required to communicate and delegate tasks to the team to ensure departmental targets are achieved.  Specifically, F&B Floor Manager is responsible for performing the following tasks to the highest Group luxury standards:Food and Beverage operationsCommunicate and delegate tasks and objectives to the teamEnsure compliance of brand standardsManagement of guest queries in a timely and efficient mannerRepresentation of team’s needsTraining and development of team membersCompliance with restaurant security, fire regulations and all health and safety legislationEnvironmental awarenessManagement of other departments wherever necessary and good working relationships’maintenanceThe Candidate:At least 2 years experience in management roles’ in F&B sector Key attributes: commercial, strong communication, strategic and analyticalCommitted to delivering high levels of Customer ServiceProficiency in Excel, PowerPoint, Word and Google DocsItalian mothertongueFluency in english Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77). I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.
      • milano, lombardia
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      Our client represents an important Italian luxury Brand in the fragrance sector.We are looking for a Counter Manager, he/she will be the first ambassador of the Brand and the owner of his / her counter’s business.Responsibilities:Leads the team to initiate and develop long-term relationships with clientsSupervises client database, and in particular knows VIC clients of the storeProactively proposes activities to meet/exceed clients’ expectationsLeads by example and supervises sales on the floor to improve business performance and customer serviceOrganizes energizing team briefings and ensures consistently high level of motivationPerforms individual monthly and yearly performance assessment with all team membersProactively liaises with operations or retail managers for repairs or to suggest improvements in operations, processes or more globally on boutique environment Successful Applicant· Minimum of 3 years in Counter Manager position in a top retail brand· Result-oriented with a good eye for details· Business mindset and strong entrepreneurial spirit· Excellent analytical and organizational skills· Proven ability in managing people· Team player and strong communication skills· Flexibility and proactive approach· Strong experience in store operation and customer service· Proficient in English Employment TypeFull-time 
      Our client represents an important Italian luxury Brand in the fragrance sector.We are looking for a Counter Manager, he/she will be the first ambassador of the Brand and the owner of his / her counter’s business.Responsibilities:Leads the team to initiate and develop long-term relationships with clientsSupervises client database, and in particular knows VIC clients of the storeProactively proposes activities to meet/exceed clients’ expectationsLeads by example and supervises sales on the floor to improve business performance and customer serviceOrganizes energizing team briefings and ensures consistently high level of motivationPerforms individual monthly and yearly performance assessment with all team membersProactively liaises with operations or retail managers for repairs or to suggest improvements in operations, processes or more globally on boutique environment Successful Applicant· Minimum of 3 years in Counter Manager position in a top retail brand· Result-oriented with a good eye for details· Business mindset and strong entrepreneurial spirit· Excellent analytical and organizational skills· Proven ability in managing people· Team player and strong communication skills· Flexibility and proactive approach· Strong experience in store operation and customer service· Proficient in English Employment TypeFull-time 
      • milano, lombardia
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      For new opening in Dubai, we're searching for Cobbler, a talent person, who enjoys being customer facing and has a passion for creativity and restoration. Main Responsibilities: Carry out all cobbler services on shoes and handbags including repairs, reparation, heel swaps, and certain custom bespoke services;Promote products and services on the sales floor by identifying our customer's needsAdvise customers on the collection and in store cobbler servicesDeliver outstanding customer service and build long-term relationship with customersMaintain the store standards according to the guidelinesEmbody and transmitwith passion the company projects through an effective product knowledge Additional Skills: Minimum 3 years of relevant experienceExperience in Retail or other customer service industry preferredSelf-motivation with positive attitude and professionalGood customers focus with strong presentation, interpersonal and communication skillsStrong team playerOther language is a plus Place of Work: Dubai 
      For new opening in Dubai, we're searching for Cobbler, a talent person, who enjoys being customer facing and has a passion for creativity and restoration. Main Responsibilities: Carry out all cobbler services on shoes and handbags including repairs, reparation, heel swaps, and certain custom bespoke services;Promote products and services on the sales floor by identifying our customer's needsAdvise customers on the collection and in store cobbler servicesDeliver outstanding customer service and build long-term relationship with customersMaintain the store standards according to the guidelinesEmbody and transmitwith passion the company projects through an effective product knowledge Additional Skills: Minimum 3 years of relevant experienceExperience in Retail or other customer service industry preferredSelf-motivation with positive attitude and professionalGood customers focus with strong presentation, interpersonal and communication skillsStrong team playerOther language is a plus Place of Work: Dubai 
      • brescia, lombardia
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      La divisione Professionals Technical & Engineering, specializzata nella ricerca e selezione in ambito tecnico-produttivo, progettuale ed ingegneristico, è alla ricerca di:PROGETTISTA MECCANICO per azienda che progetta e realizza macchinari per il settore recyclingIl progettista meccanico scelto, sarà la persona di riferimento per l'ufficio tecnico e si occuperà di gestire nella sua interezza la fase progettuale e di sviluppo dei macchinari, occupandosi in autonomia del disegno tecnico, della progettazione, della redazione delle distinte base e dei fascicolati tecnici. Si interfaccerà direttamente con i clienti per l'analisi delle specifiche tecniche e con i fornitori per l'approvvigionamento della componentistica e delle lavorazioni necessarie. Il progettista meccanico dovrà tenere in considerazione le tempistiche definite e monitorare costantemente lo stato di avanzamento del progetto, interfacciandosi con la produzione aziendale.                    PROFILO RICERCATOIl progettista meccanico possiede Laurea in Ingegneria Meccanica o Industriale o diploma tecnico.Ha maturato pregressa esperienza nel ruolo di progettista meccanico e conosce i più diffusi software di modellazione 2D - 3D.Zona di lavoro: Provincia di BresciaAi sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77).I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.
      La divisione Professionals Technical & Engineering, specializzata nella ricerca e selezione in ambito tecnico-produttivo, progettuale ed ingegneristico, è alla ricerca di:PROGETTISTA MECCANICO per azienda che progetta e realizza macchinari per il settore recyclingIl progettista meccanico scelto, sarà la persona di riferimento per l'ufficio tecnico e si occuperà di gestire nella sua interezza la fase progettuale e di sviluppo dei macchinari, occupandosi in autonomia del disegno tecnico, della progettazione, della redazione delle distinte base e dei fascicolati tecnici. Si interfaccerà direttamente con i clienti per l'analisi delle specifiche tecniche e con i fornitori per l'approvvigionamento della componentistica e delle lavorazioni necessarie. Il progettista meccanico dovrà tenere in considerazione le tempistiche definite e monitorare costantemente lo stato di avanzamento del progetto, interfacciandosi con la produzione aziendale.                    PROFILO RICERCATOIl progettista meccanico possiede Laurea in Ingegneria Meccanica o Industriale o diploma tecnico.Ha maturato pregressa esperienza nel ruolo di progettista meccanico e conosce i più diffusi software di modellazione 2D - 3D.Zona di lavoro: Provincia di BresciaAi sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77).I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.
      • roma, lazio
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      La divisione Finance & Administration di Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle, senior & top management in ambito amministrativo e finanziario, ricerca per realtà cliente, leader nel suo segmento:FP&A SpecialistLa figura ricercata sarà coinvolta nelle attività di analisi finanziaria e pianificazione a supporto dei processi strategici decisionali aziendali.Nello specifico la sua attività riguarderà:Analisi degli indicatori chiave di prestazione, in particolare in relazione a metriche finanziarie come vendite, spese e margine di profitto, evidenziando le tendenze storiche e analizzando le cause di variazioni impreviste;Definizione del budget, di proiezioni finanziarie e previsioni operative;Definizione e gestione di reportistica ad hoc sulle prestazioni aziendali;Sviluppo di modelli finanziari volti a supportare le iniziative strategiche; Profilo ricercato:Il professionista ricercato possiede una laurea in economia o discipline affini ed un'esperienza di almeno 4 anni maturata all’interno di realtà mediamente strutturate.Costituisce titolo preferenziale una precedente esperienza all’interno di società di consulenza.Possiede ottime doti analitiche e un approccio orientato al business, una buona conoscenza della lingua inglese e padronanza nell’uso del pacchetto Office.Si offre opportunità lavorativa in contesto dinamico e stimolante, fortemente orientato alla digitalizzazione. Contratto a tempo indeterminatoZona di lavoro: Roma Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77).I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.
      La divisione Finance & Administration di Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle, senior & top management in ambito amministrativo e finanziario, ricerca per realtà cliente, leader nel suo segmento:FP&A SpecialistLa figura ricercata sarà coinvolta nelle attività di analisi finanziaria e pianificazione a supporto dei processi strategici decisionali aziendali.Nello specifico la sua attività riguarderà:Analisi degli indicatori chiave di prestazione, in particolare in relazione a metriche finanziarie come vendite, spese e margine di profitto, evidenziando le tendenze storiche e analizzando le cause di variazioni impreviste;Definizione del budget, di proiezioni finanziarie e previsioni operative;Definizione e gestione di reportistica ad hoc sulle prestazioni aziendali;Sviluppo di modelli finanziari volti a supportare le iniziative strategiche; Profilo ricercato:Il professionista ricercato possiede una laurea in economia o discipline affini ed un'esperienza di almeno 4 anni maturata all’interno di realtà mediamente strutturate.Costituisce titolo preferenziale una precedente esperienza all’interno di società di consulenza.Possiede ottime doti analitiche e un approccio orientato al business, una buona conoscenza della lingua inglese e padronanza nell’uso del pacchetto Office.Si offre opportunità lavorativa in contesto dinamico e stimolante, fortemente orientato alla digitalizzazione. Contratto a tempo indeterminatoZona di lavoro: Roma Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77).I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.
      • campo san martino, veneto
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      La divisione Sales & Marketing di Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione di Middle e Senior Management, per un’ azienda leader operante settore Retail, ricerca un:Expansion manager - SICILIALa risorsa sarà responsabile nella ricerca ed individuazione di immobili e/o location per per le aperture di nuovi punti vendita, in linea con gli standard e la strategia aziendale ed avrà le seguenti responsabilità:Esamina le segnalazioni immobiliari che provengono da operatori istituzionali del settore e non.Effettua attività di scouting sul territorio di competenza per individuare nuove opportunità e attività del competitors, valuta la fattibilità dell’investimento in termini economici;Gestione delle relazioni con stakeholder ed advisor del settore immobiliare, sviluppando nuove partnership;Realizzazione di attività di scouting sul territorio SICILIANO al fine di individuare nuove opportunità e gestione dei rapporti con i proprietari;Analisi della fattibilità tecnica, giuridica ed economica delle operazioni immobiliari (aspetti urbanistici, edilizi, catastali, estimativi, geomarketing);Gestione della trattativa commerciale, gestione delle fasi di avanzamento dei lavori in collaborazione con il dipartimento tecnico e legale:Gestisce le  pratiche necessarie ai fini della regolarità urbanistica, edilizia ed amministrativa e per i rapporti con Enti e pubbliche amministrazioni (SUAP, Comuni, VVF, etc.) sino all’apertura del punto vendita. Requisiti e Competenze • Laurea in Architettura, ingegneria, Urbanistica o Diploma di Geometra;• Esperienza di almeno 3 anni in analoga posizione in aziende operanti nel settore della Grande Distribuzione, retail e conoscenza del mercato Siciliano ( centri centri città, zona commerciali, periferie commerciali);• Ottime doti relazionali, organizzative ed una spiccata propensione alla negoziazione;• Conoscenza della disciplina riguardante la contrattualistica (locazione, affitto ramo d’azienda, affidamento di reparto);• Ottime capacità di analisi e di reportistica. Sede di lavoro: Sicilia 
      La divisione Sales & Marketing di Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione di Middle e Senior Management, per un’ azienda leader operante settore Retail, ricerca un:Expansion manager - SICILIALa risorsa sarà responsabile nella ricerca ed individuazione di immobili e/o location per per le aperture di nuovi punti vendita, in linea con gli standard e la strategia aziendale ed avrà le seguenti responsabilità:Esamina le segnalazioni immobiliari che provengono da operatori istituzionali del settore e non.Effettua attività di scouting sul territorio di competenza per individuare nuove opportunità e attività del competitors, valuta la fattibilità dell’investimento in termini economici;Gestione delle relazioni con stakeholder ed advisor del settore immobiliare, sviluppando nuove partnership;Realizzazione di attività di scouting sul territorio SICILIANO al fine di individuare nuove opportunità e gestione dei rapporti con i proprietari;Analisi della fattibilità tecnica, giuridica ed economica delle operazioni immobiliari (aspetti urbanistici, edilizi, catastali, estimativi, geomarketing);Gestione della trattativa commerciale, gestione delle fasi di avanzamento dei lavori in collaborazione con il dipartimento tecnico e legale:Gestisce le  pratiche necessarie ai fini della regolarità urbanistica, edilizia ed amministrativa e per i rapporti con Enti e pubbliche amministrazioni (SUAP, Comuni, VVF, etc.) sino all’apertura del punto vendita. Requisiti e Competenze • Laurea in Architettura, ingegneria, Urbanistica o Diploma di Geometra;• Esperienza di almeno 3 anni in analoga posizione in aziende operanti nel settore della Grande Distribuzione, retail e conoscenza del mercato Siciliano ( centri centri città, zona commerciali, periferie commerciali);• Ottime doti relazionali, organizzative ed una spiccata propensione alla negoziazione;• Conoscenza della disciplina riguardante la contrattualistica (locazione, affitto ramo d’azienda, affidamento di reparto);• Ottime capacità di analisi e di reportistica. Sede di lavoro: Sicilia 
      • italia, liguria
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      La divisione Finance, Accounting, HR & Legal è specializzata nella ricerca dei migliori professionisti nella loro area di appartenenza.Il nostro cliente, azienda multinazionale, ci ha incaricati di ricercare la seguente posizione: Payroll Manager La posizione, riportando all’Head of HR Administration & Planning, sarà a presidio e sviluppo delle seguenti attività:- Coordinamento del team paghe e contributi;- Supervisionare la gestione delle presenze mensili del personale;- Elaborazione, controllo/quadratura e gestione dei cedolini paga della popolazione aziendale dirigenziale;- Predisposizione reportistica paghe: file costi consuntivi e contabilità del personale;- Gestione comunicazioni obbligatorie e gestione scadenziario;- Aggiornamento anagrafiche e gestione banche dati sul personale;- Gestione pratiche amministrative quali maternità, malattie ed infortuni;- Predisposizione, gestione e archiviazione contrattualistica e modulistica interna;- Rapporti con enti esterni e uffici pubblici, quali: INPS e INAIL, Fondi pensione, Fondi assistenza sanitaria Requisiti richiesti: Laurea in discipline economiche o cultura equivalente, significativa esperienza nell’area paghe di aziende medio grandi e/o studi di consulenza internazionali.Elevate capacità analitiche, di ascolto e di comunicazione sono caratteristiche fondamentali per ricoprire il ruolo oltre che leadership e orientamento al risultato.Si richiede ottima conoscenza della lingua inglese e dei più comuni sistema Erp.
      La divisione Finance, Accounting, HR & Legal è specializzata nella ricerca dei migliori professionisti nella loro area di appartenenza.Il nostro cliente, azienda multinazionale, ci ha incaricati di ricercare la seguente posizione: Payroll Manager La posizione, riportando all’Head of HR Administration & Planning, sarà a presidio e sviluppo delle seguenti attività:- Coordinamento del team paghe e contributi;- Supervisionare la gestione delle presenze mensili del personale;- Elaborazione, controllo/quadratura e gestione dei cedolini paga della popolazione aziendale dirigenziale;- Predisposizione reportistica paghe: file costi consuntivi e contabilità del personale;- Gestione comunicazioni obbligatorie e gestione scadenziario;- Aggiornamento anagrafiche e gestione banche dati sul personale;- Gestione pratiche amministrative quali maternità, malattie ed infortuni;- Predisposizione, gestione e archiviazione contrattualistica e modulistica interna;- Rapporti con enti esterni e uffici pubblici, quali: INPS e INAIL, Fondi pensione, Fondi assistenza sanitaria Requisiti richiesti: Laurea in discipline economiche o cultura equivalente, significativa esperienza nell’area paghe di aziende medio grandi e/o studi di consulenza internazionali.Elevate capacità analitiche, di ascolto e di comunicazione sono caratteristiche fondamentali per ricoprire il ruolo oltre che leadership e orientamento al risultato.Si richiede ottima conoscenza della lingua inglese e dei più comuni sistema Erp.
      • novara, piemonte
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      La divisione Technical & Engineering di RANDSTAD PROFESSIONALS Torino, rivolta alla ricerca e selezione di profili di middle & senior management, ricerca per interessante realtà industriale facente parte di un Gruppo leader nel suo settore di riferimento, un:SENIOR BUYERLa risorsa, inserita nel team acquisti risponderà direttamente all’Operations Manager, ed avrà la responsabilità di garantire l’acquisto di beni, materiali e servizi per far sì che le esigenze operative dell'azienda siano soddisfatte in termini di prezzo, qualità e continuità di fornitura.La risorsa curerà le seguenti attività:•    Stabilire e mantenere una strategia di acquisto con relativo piano di riduzione dei costi;•    Definire e implementare attività di scouting di nuovi fornitori;•    Gestire e ottimizzare il gruppo di fornitori;•    Preparare le richieste e analisi delle offerte;•    Sviluppare rapporti con i principali clienti interni ed esterni;•    Negoziare le condizioni di acquisto per l’Azienda mantenendo come focus principale l’equilibrio fra tempi, costi e qualità;•    Condurre trattative commerciali;•    Monitorare il mercato dei fornitori;•    Eseguire analisi valore dei componenti;•    Svolgere visite periodiche presso fornitori;•    Redigere report periodici dedicati al rispetto degli obiettivi del business.Requisiti richiesti:•    Diploma o Laurea in ambito tecnico/ingegneristico;•    Esperienza pregressa di almeno 3/5 anni in ruoli analoghi all'interno di aziende strutturate del settore metalmeccanico;•    Esperienza in strumenti di acquisto come ripartizione dei costi, gestione del modello di costo, negoziazioni, sistema di indicizzazione, gestione contrattuale;•    Ottima padronanza nell’utilizzo di software ERP (SAP) e dei principali tools informatici;•    Orientamento agli obiettivi, capacità gestionali, buone doti interpersonali, attitudine a lavorare in team completano il profilo.Completano il profilo:•    Predisposizione alle relazioni interpersonali e al lavoro in team;•    Attenzione al dettaglio, flessibilità e buone doti organizzative;•    Ottime doti comunicative e resistenza allo stress.L’offerta:La retribuzione sarà commisurata al grado di expertise acquisita. Sede di Lavoro: Alto NovareseAi sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77). I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy. 
      La divisione Technical & Engineering di RANDSTAD PROFESSIONALS Torino, rivolta alla ricerca e selezione di profili di middle & senior management, ricerca per interessante realtà industriale facente parte di un Gruppo leader nel suo settore di riferimento, un:SENIOR BUYERLa risorsa, inserita nel team acquisti risponderà direttamente all’Operations Manager, ed avrà la responsabilità di garantire l’acquisto di beni, materiali e servizi per far sì che le esigenze operative dell'azienda siano soddisfatte in termini di prezzo, qualità e continuità di fornitura.La risorsa curerà le seguenti attività:•    Stabilire e mantenere una strategia di acquisto con relativo piano di riduzione dei costi;•    Definire e implementare attività di scouting di nuovi fornitori;•    Gestire e ottimizzare il gruppo di fornitori;•    Preparare le richieste e analisi delle offerte;•    Sviluppare rapporti con i principali clienti interni ed esterni;•    Negoziare le condizioni di acquisto per l’Azienda mantenendo come focus principale l’equilibrio fra tempi, costi e qualità;•    Condurre trattative commerciali;•    Monitorare il mercato dei fornitori;•    Eseguire analisi valore dei componenti;•    Svolgere visite periodiche presso fornitori;•    Redigere report periodici dedicati al rispetto degli obiettivi del business.Requisiti richiesti:•    Diploma o Laurea in ambito tecnico/ingegneristico;•    Esperienza pregressa di almeno 3/5 anni in ruoli analoghi all'interno di aziende strutturate del settore metalmeccanico;•    Esperienza in strumenti di acquisto come ripartizione dei costi, gestione del modello di costo, negoziazioni, sistema di indicizzazione, gestione contrattuale;•    Ottima padronanza nell’utilizzo di software ERP (SAP) e dei principali tools informatici;•    Orientamento agli obiettivi, capacità gestionali, buone doti interpersonali, attitudine a lavorare in team completano il profilo.Completano il profilo:•    Predisposizione alle relazioni interpersonali e al lavoro in team;•    Attenzione al dettaglio, flessibilità e buone doti organizzative;•    Ottime doti comunicative e resistenza allo stress.L’offerta:La retribuzione sarà commisurata al grado di expertise acquisita. Sede di Lavoro: Alto NovareseAi sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77). I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy. 
      • milano, lombardia
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      La divisione Banking & Insurance di Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle, senior e top management, ricerca per Società cliente operante nel settore della Business Information & Credit Management un: LEAD GENERATION MANAGER  La società opera nel settore dei servizi di informazione finanziaria. La risorsa a riporto del Service Director Italy, Spain & Portugal sarà responsabile del processo di Lead Generation.L’attività prevede il: coordinamento dell’attività di telemarketing gestita da outsoucer, in termini di formazione, definizione kpi, monitoraggio SLA.gestione delle attività legate alla gestione del Crm implementerà processi di lead generation e lead automationorganizzazione e gestione di workshop dedicatisviluppo di materiale e attività di marketing a supporto del business Requisiti richiesti: comprovata esperienza in lead automation/generation maturata presso società finanziarie o di servizipregressa esperienza di coordinamento di team di Tmk o di Outsoucer di Call Center  Outboundapproccio consulenzialeabitudine a lavorare per obiettiviottime doti relazionali e comunicative Si offre contratto a tempo indeterminato.Sede di Lavoro: MilanoSmart Working
      La divisione Banking & Insurance di Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle, senior e top management, ricerca per Società cliente operante nel settore della Business Information & Credit Management un: LEAD GENERATION MANAGER  La società opera nel settore dei servizi di informazione finanziaria. La risorsa a riporto del Service Director Italy, Spain & Portugal sarà responsabile del processo di Lead Generation.L’attività prevede il: coordinamento dell’attività di telemarketing gestita da outsoucer, in termini di formazione, definizione kpi, monitoraggio SLA.gestione delle attività legate alla gestione del Crm implementerà processi di lead generation e lead automationorganizzazione e gestione di workshop dedicatisviluppo di materiale e attività di marketing a supporto del business Requisiti richiesti: comprovata esperienza in lead automation/generation maturata presso società finanziarie o di servizipregressa esperienza di coordinamento di team di Tmk o di Outsoucer di Call Center  Outboundapproccio consulenzialeabitudine a lavorare per obiettiviottime doti relazionali e comunicative Si offre contratto a tempo indeterminato.Sede di Lavoro: MilanoSmart Working
      • milano
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      Randstad Professionals is specialized in the search and selection process for profiles of middle, senior and top management. Our Client a Leading Global Real Estate Services Firm is seeking a:                                Corporate Counsel - Jurisdictional Specialist -ItalyReporting to the Managing Corporate Counsel the candidate will be responsible to handle corporate legal functions with a primary focus on the Italian business.Main responsibilities: Analyze, draft, negotiate, finalize and oversee the approval process for agreements for the Owner & Occupier Services and Brokerage & Capital Markets businesses in Italy in collaboration with the business service line legal teams.Support with the effective management and coordination of disputes and litigation matters in Italy and advise on corporate and other matters, in coordination with the Deputy General Counsel- Global Operations, Labor & Employment Counsel and business service line legal teams.Develop, implement and maintain processes and procedures, leveraging technology, to consistently analyze and mitigate complex contractual risk while increasing efficiency and consistency in contracting, while advising on localization of such agreements.Advise and counsel internal clients with respect to the legal policies and the legal implications of proposed transactions; maintain open communication and good working relationships with clientsAdvise and counsel Service Line and Regional leadership.Research, analyze and keep current on legal issues and laws, legislation, regulations and court decisions affecting the real estate industry and real estate service providers.Create training and development opportunities for internal clients and the broader Legal Team.Performs other related duties as required or requested.Candidate profile: 3-4 years of relevant professional legal experience in either private practice and/or an in-house environment.Demonstrated Customer/Client FocusAbility to be productive in stressful, time-sensitive situations and fast-paced environmentsStrong analytical, Exceptional organizational, writing and communication skillsStrategic Problem SolverCollaborative person who is be able to Leads/Assigns/Delegates tasks to project team Place of Work: Milan
      Randstad Professionals is specialized in the search and selection process for profiles of middle, senior and top management. Our Client a Leading Global Real Estate Services Firm is seeking a:                                Corporate Counsel - Jurisdictional Specialist -ItalyReporting to the Managing Corporate Counsel the candidate will be responsible to handle corporate legal functions with a primary focus on the Italian business.Main responsibilities: Analyze, draft, negotiate, finalize and oversee the approval process for agreements for the Owner & Occupier Services and Brokerage & Capital Markets businesses in Italy in collaboration with the business service line legal teams.Support with the effective management and coordination of disputes and litigation matters in Italy and advise on corporate and other matters, in coordination with the Deputy General Counsel- Global Operations, Labor & Employment Counsel and business service line legal teams.Develop, implement and maintain processes and procedures, leveraging technology, to consistently analyze and mitigate complex contractual risk while increasing efficiency and consistency in contracting, while advising on localization of such agreements.Advise and counsel internal clients with respect to the legal policies and the legal implications of proposed transactions; maintain open communication and good working relationships with clientsAdvise and counsel Service Line and Regional leadership.Research, analyze and keep current on legal issues and laws, legislation, regulations and court decisions affecting the real estate industry and real estate service providers.Create training and development opportunities for internal clients and the broader Legal Team.Performs other related duties as required or requested.Candidate profile: 3-4 years of relevant professional legal experience in either private practice and/or an in-house environment.Demonstrated Customer/Client FocusAbility to be productive in stressful, time-sensitive situations and fast-paced environmentsStrong analytical, Exceptional organizational, writing and communication skillsStrategic Problem SolverCollaborative person who is be able to Leads/Assigns/Delegates tasks to project team Place of Work: Milan
      • valsamoggia, emilia romagna
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      La divisione Technical & Engineering di Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle, senior e top management, in ambito tecnico ed ingegneristico, per una multinazionale con sede in Valsamoggia (BO), ricerca: BUYER Il candidato, rispondendo al Responsabile della Supply Chain, dovrà: - assicurare il migliore valore di acquisto dei particolari assegnati;- gestire il parco fornitori in collaborazione con gli uffici tecnici, la produzione e la qualità secondo metodologie Lean;- pianificare e condurre visite e meeting con i fornitori;- gestire la negoziazione con fornitori, la stesura di Accordi e Contratti;- gestire gli ordini di acquisto;- supportare l’Ufficio Tecnico per lo sviluppo di nuove applicazioni/prodotti: acquisto di attrezzature, prototipi e campioni;- supportare la gestione dei fabbisogni in produzione, in accordo con la programmazione della produzione, eseguendo solleciti e follow up;- svolgere attività di scouting e ricerca nuovi fornitori sia in Italia che all’estero. Condizioni indispensabili per candidarsi: - laurea in discipline tecniche o economiche;- ottima conoscenza della lingua Inglese;- esperienza nell'acquisto di componenti elettromeccanici e/o industriali. Livello e Retribuzione saranno commisurati alla reale esperienza. Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L.903/77). I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D.Lgs 196/2003
      La divisione Technical & Engineering di Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle, senior e top management, in ambito tecnico ed ingegneristico, per una multinazionale con sede in Valsamoggia (BO), ricerca: BUYER Il candidato, rispondendo al Responsabile della Supply Chain, dovrà: - assicurare il migliore valore di acquisto dei particolari assegnati;- gestire il parco fornitori in collaborazione con gli uffici tecnici, la produzione e la qualità secondo metodologie Lean;- pianificare e condurre visite e meeting con i fornitori;- gestire la negoziazione con fornitori, la stesura di Accordi e Contratti;- gestire gli ordini di acquisto;- supportare l’Ufficio Tecnico per lo sviluppo di nuove applicazioni/prodotti: acquisto di attrezzature, prototipi e campioni;- supportare la gestione dei fabbisogni in produzione, in accordo con la programmazione della produzione, eseguendo solleciti e follow up;- svolgere attività di scouting e ricerca nuovi fornitori sia in Italia che all’estero. Condizioni indispensabili per candidarsi: - laurea in discipline tecniche o economiche;- ottima conoscenza della lingua Inglese;- esperienza nell'acquisto di componenti elettromeccanici e/o industriali. Livello e Retribuzione saranno commisurati alla reale esperienza. Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L.903/77). I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D.Lgs 196/2003
      • brescia, lombardia
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      La divisione Professionals Technical & Engineering, specializzata nella ricerca e selezione in ambito tecnico-produttivo, progettuale ed ingegneristico, è alla ricerca di un/a:RESPONSABILE UFFICIO TECNICO per storica realtà leader nel settore metallurgico La risorsa, a diretto riporto della Direzione Generale, sarà responsabile dell'evoluzione tecnica dell'azienda, occupandosi di modifica ed implementazione di nuovi impianti, macchinari e tecnologie, suggerendo e realizzando interventi di miglioramento tecnico e/o tecnologico.Si occuperà del mantenimento della documentazione tecnica e manualistica relativa agli impianti e ai macchinari dei reparti.Manterrà un' interfaccia continua con il responsabile fonderia e i responsabili della manutenzione. Si interfaccerà con i fornitori per l'acquisto di nuovi macchinari e materiali indiretti necessari al miglioramento tecnologico dell'organizzazione. PROFILO RICERCATO:Il/La RESPONSABILE UFFICIO TECNICO ha maturato consolidata esperienza in un ruolo similare o all'interno dell'ufficio tecnico di acciaierie o fonderie di metalli non ferrosi. Ha una buona conoscenza del disegno meccanico e sa utilizzare i principali software CAD, principalmente 2DHa buona conoscenza dei impianti e processi produttivi del settoreSede di lavoro: Provincia di Brescia L' offerta di lavoro qui pubblicata si rivolge a candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge (D.Lgs. 198/2006)
      La divisione Professionals Technical & Engineering, specializzata nella ricerca e selezione in ambito tecnico-produttivo, progettuale ed ingegneristico, è alla ricerca di un/a:RESPONSABILE UFFICIO TECNICO per storica realtà leader nel settore metallurgico La risorsa, a diretto riporto della Direzione Generale, sarà responsabile dell'evoluzione tecnica dell'azienda, occupandosi di modifica ed implementazione di nuovi impianti, macchinari e tecnologie, suggerendo e realizzando interventi di miglioramento tecnico e/o tecnologico.Si occuperà del mantenimento della documentazione tecnica e manualistica relativa agli impianti e ai macchinari dei reparti.Manterrà un' interfaccia continua con il responsabile fonderia e i responsabili della manutenzione. Si interfaccerà con i fornitori per l'acquisto di nuovi macchinari e materiali indiretti necessari al miglioramento tecnologico dell'organizzazione. PROFILO RICERCATO:Il/La RESPONSABILE UFFICIO TECNICO ha maturato consolidata esperienza in un ruolo similare o all'interno dell'ufficio tecnico di acciaierie o fonderie di metalli non ferrosi. Ha una buona conoscenza del disegno meccanico e sa utilizzare i principali software CAD, principalmente 2DHa buona conoscenza dei impianti e processi produttivi del settoreSede di lavoro: Provincia di Brescia L' offerta di lavoro qui pubblicata si rivolge a candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge (D.Lgs. 198/2006)
      • bologna, emilia romagna
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      La divisione Technical & Engineering di Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle e senior management, in ambito tecnico ed ingegneristico, ricerca per un'importante società del settore construction:Direttore Tecnico di CommessaIl candidato, in riporto diretto alla Direzione Tecnica avrà la responsabilità della supervisione di cantieri coordinando direttamente tutte le maestranze coinvolte su cantieri dislocati sul territorio nazionale.Responsabilità:Supervisiona il cantiere e il personale di cantiereAssicura la direzione e il controllo delle attività tecniche e di gestione commessa attraverso la gestione del project managementVerifica e tiene monitorato il budget di commessaAssicura il raggiungimento degli obiettivi, in termini di rispetto dei tempi, dei costi e della qualità definita dal progetto da costruireVerifica e supervisiona il cronoprogramma generale dei lavori ottimizzando le risorse con il supporto dei tecnici di commessaE' responsabile della sicurezza del cantiereRequisiti richiesti:Laurea in Ingegneria edile o diploma di geometraEsperienza pregressa di almeno 5 anni nel ruolo di Direttore Tecnico di Commessa maturata presso aziende del settore Edile/General Contractor o similariEsperienza ed attitudini specifiche nella gestione di un teamForte capacità tecnica di supervisione, di pianificazione e organizzazioneMotivazione e determinazione, maturità, forte spirito di iniziativa/proattivitàConoscenza dei principali applicativi informatici (pacchetto Office, in particolare Excel)Disponibilità a spostamenti sul territorio nazionale e ad orari di lavoro flessibiliL'offerta:Contratto di assunzione diretta a tempo indeterminato, Ral commisurata all’esperienza e auto aziendale.
      La divisione Technical & Engineering di Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle e senior management, in ambito tecnico ed ingegneristico, ricerca per un'importante società del settore construction:Direttore Tecnico di CommessaIl candidato, in riporto diretto alla Direzione Tecnica avrà la responsabilità della supervisione di cantieri coordinando direttamente tutte le maestranze coinvolte su cantieri dislocati sul territorio nazionale.Responsabilità:Supervisiona il cantiere e il personale di cantiereAssicura la direzione e il controllo delle attività tecniche e di gestione commessa attraverso la gestione del project managementVerifica e tiene monitorato il budget di commessaAssicura il raggiungimento degli obiettivi, in termini di rispetto dei tempi, dei costi e della qualità definita dal progetto da costruireVerifica e supervisiona il cronoprogramma generale dei lavori ottimizzando le risorse con il supporto dei tecnici di commessaE' responsabile della sicurezza del cantiereRequisiti richiesti:Laurea in Ingegneria edile o diploma di geometraEsperienza pregressa di almeno 5 anni nel ruolo di Direttore Tecnico di Commessa maturata presso aziende del settore Edile/General Contractor o similariEsperienza ed attitudini specifiche nella gestione di un teamForte capacità tecnica di supervisione, di pianificazione e organizzazioneMotivazione e determinazione, maturità, forte spirito di iniziativa/proattivitàConoscenza dei principali applicativi informatici (pacchetto Office, in particolare Excel)Disponibilità a spostamenti sul territorio nazionale e ad orari di lavoro flessibiliL'offerta:Contratto di assunzione diretta a tempo indeterminato, Ral commisurata all’esperienza e auto aziendale.
      • brescia, lombardia
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      La divisione Professionals Technical & Engineering, specializzata nella ricerca e selezione in ambito tecnico-produttivo, progettuale ed ingegneristico, è alla ricerca di un/a: RESPONSABILE ASSICURAZIONE QUALITA' per realtà leader nel settore automotive La persona, rispondendo alla Direzione, avrà la responsabilità di garantire e mantenere la documentazione relativa alla qualità, controllare gli adempimenti formali per il mantenimento delle certificazioni, gestire il miglioramento dei controlli di processo e prodotto coordinandosi con tutti gli enti e i dipartimenti aziendali, in particolar modo con la produzione.Si interfaccerà con gli enti di certificazione, gestendo in prima persona gli audit sia interni sia lato cliente.  Requisiti richiesti: La persona scelta ha conseguito la laurea o il diploma. Ha ottima conoscenza della lingua inglese. Conosce la normativa ISO 9001:2015 e IATF 16949:2016.Ha maturato pregressa esperienza in ruolo analogo in aziende mediamente strutturate.  Zona di Lavoro: Brescia  L' offerta di lavoro qui pubblicata si rivolge a candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge (D.Lgs. 198/2006)
      La divisione Professionals Technical & Engineering, specializzata nella ricerca e selezione in ambito tecnico-produttivo, progettuale ed ingegneristico, è alla ricerca di un/a: RESPONSABILE ASSICURAZIONE QUALITA' per realtà leader nel settore automotive La persona, rispondendo alla Direzione, avrà la responsabilità di garantire e mantenere la documentazione relativa alla qualità, controllare gli adempimenti formali per il mantenimento delle certificazioni, gestire il miglioramento dei controlli di processo e prodotto coordinandosi con tutti gli enti e i dipartimenti aziendali, in particolar modo con la produzione.Si interfaccerà con gli enti di certificazione, gestendo in prima persona gli audit sia interni sia lato cliente.  Requisiti richiesti: La persona scelta ha conseguito la laurea o il diploma. Ha ottima conoscenza della lingua inglese. Conosce la normativa ISO 9001:2015 e IATF 16949:2016.Ha maturato pregressa esperienza in ruolo analogo in aziende mediamente strutturate.  Zona di Lavoro: Brescia  L' offerta di lavoro qui pubblicata si rivolge a candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge (D.Lgs. 198/2006)
      • reggio emilia
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      La divisione Sales & Marketing di Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione di Middle e Senior Management, per un’importante azienda operante nel Vending & Foodtech, ricerca un: Client Solutions Manager -  Sicilia La risorsa, riportando gerarchicamente al Regional Leader, sarà responsabile della gestione e sviluppo commerciale nella propria area di competenza , in particolare:  Dovrà mantenere il portafoglio di Clienti (b2b large e small) affidati e massimizzare il loro sviluppo, sia lavorando per incrementarne il valore e la redditività, sia creando delle vere e proprie partnership;Dovrà anticipare i bisogni del Cliente e proporre nuove soluzioni/offerte/prodotti per migliorare il servizio ai clienti assegnati;Si occuperà di aumentare le quote di mercato sul territorio attraverso una attività di hunting, di pianificazione settimanale e mensile di visite commerciali nel rispetto dei  kpi aziendali.Dovrà costruire le offerte a misura del Cliente e in linea con le policies aziendali, garantendo l’applicazione dei piani di commerciali definiti (es. prezzi, pomozioni, assortimenti)Dovrà lavorare in partnership con il Marketing e proporre iniziative mirate al proprio territorio di riferimento e finalizzate all’acquisizione di nuovi Clienti. Requisiti e CompetenzeLaurea in economia o titoli similari;Solido background nel settore vendite di aziende strutturate;Orientamento al risultato ed alla soddisfazione del cliente, buona capacità relazione e manageriale;Necessaria la conoscenza del territorio di riferimento, è gradita la provenienza dal  settore Servizi alle aziende ( canale b2b small e large account). Sede di lavoro: Sicilia 
      La divisione Sales & Marketing di Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione di Middle e Senior Management, per un’importante azienda operante nel Vending & Foodtech, ricerca un: Client Solutions Manager -  Sicilia La risorsa, riportando gerarchicamente al Regional Leader, sarà responsabile della gestione e sviluppo commerciale nella propria area di competenza , in particolare:  Dovrà mantenere il portafoglio di Clienti (b2b large e small) affidati e massimizzare il loro sviluppo, sia lavorando per incrementarne il valore e la redditività, sia creando delle vere e proprie partnership;Dovrà anticipare i bisogni del Cliente e proporre nuove soluzioni/offerte/prodotti per migliorare il servizio ai clienti assegnati;Si occuperà di aumentare le quote di mercato sul territorio attraverso una attività di hunting, di pianificazione settimanale e mensile di visite commerciali nel rispetto dei  kpi aziendali.Dovrà costruire le offerte a misura del Cliente e in linea con le policies aziendali, garantendo l’applicazione dei piani di commerciali definiti (es. prezzi, pomozioni, assortimenti)Dovrà lavorare in partnership con il Marketing e proporre iniziative mirate al proprio territorio di riferimento e finalizzate all’acquisizione di nuovi Clienti. Requisiti e CompetenzeLaurea in economia o titoli similari;Solido background nel settore vendite di aziende strutturate;Orientamento al risultato ed alla soddisfazione del cliente, buona capacità relazione e manageriale;Necessaria la conoscenza del territorio di riferimento, è gradita la provenienza dal  settore Servizi alle aziende ( canale b2b small e large account). Sede di lavoro: Sicilia 
      • padova, veneto
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      La divisione Technical & Engineering di Randstad Professionals di Padova, specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle, senior e top management, su incarico di realtà internazionale leader nel suo settore, ricerca un/una LOGISTICS SPECIALISTPRINCIPALI RESPONSABILITA’La figura ricercata entrerà a far parte del team dell’area logistica, e si occuperà, rispondendo al Logistic Manager, di:Garantire supporto alle attività di emissione documenti, spedizione e archiviazione di documentazione di trasporto/spedizione all’interno del team Import/ExportFornire supporto nelle attività di fatturazioneAssicurare il coordinamento con gli altri dipartimenti aziendali in Italia e all’estero (area commerciale o customer service) per fornire le necessarie informazioni al fine di garantire un eccellente servizio ai clientiSupportare gli altri team di area logistica nella predisposizione ed analisi della reportistica per l’individuazione delle aree di miglioramento rispetto ai processi logistici e conseguente proposta di possibili soluzioni alle eventuali necessità/criticitàPredisporre regolarmente report legati alle attività operative di competenzaGestire ed organizzare le spedizioni di materiali destinati ad eventi/fiere ecc. e relativa documentazione doganale ove necessariaGestire accuratamente spedizioni PR e Trade Marketing  Ricerchiamo professionisti che abbiano conseguito una laurea ad indirizzo ingegneristico, economico o statistico, con ottima conoscenza della lingua inglese e che abbiano maturato esperienza in contesti internazionali complessi.Si valutano candidature con:Office Application knowledge (Excel)Problem solvingpassione ed entusiasmo nel lavorare in un contesto dinamico e in rapida crescitavolontà di performare con il teamorientamento al risultatoContratto a tempo indeterminato       Sede dell’azienda: Provincia di PadovaAi sensi della normativa vigente l’offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77). I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui al Reg. (UE) 2016/679 sulla tutela della privacy.
      La divisione Technical & Engineering di Randstad Professionals di Padova, specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle, senior e top management, su incarico di realtà internazionale leader nel suo settore, ricerca un/una LOGISTICS SPECIALISTPRINCIPALI RESPONSABILITA’La figura ricercata entrerà a far parte del team dell’area logistica, e si occuperà, rispondendo al Logistic Manager, di:Garantire supporto alle attività di emissione documenti, spedizione e archiviazione di documentazione di trasporto/spedizione all’interno del team Import/ExportFornire supporto nelle attività di fatturazioneAssicurare il coordinamento con gli altri dipartimenti aziendali in Italia e all’estero (area commerciale o customer service) per fornire le necessarie informazioni al fine di garantire un eccellente servizio ai clientiSupportare gli altri team di area logistica nella predisposizione ed analisi della reportistica per l’individuazione delle aree di miglioramento rispetto ai processi logistici e conseguente proposta di possibili soluzioni alle eventuali necessità/criticitàPredisporre regolarmente report legati alle attività operative di competenzaGestire ed organizzare le spedizioni di materiali destinati ad eventi/fiere ecc. e relativa documentazione doganale ove necessariaGestire accuratamente spedizioni PR e Trade Marketing  Ricerchiamo professionisti che abbiano conseguito una laurea ad indirizzo ingegneristico, economico o statistico, con ottima conoscenza della lingua inglese e che abbiano maturato esperienza in contesti internazionali complessi.Si valutano candidature con:Office Application knowledge (Excel)Problem solvingpassione ed entusiasmo nel lavorare in un contesto dinamico e in rapida crescitavolontà di performare con il teamorientamento al risultatoContratto a tempo indeterminato       Sede dell’azienda: Provincia di PadovaAi sensi della normativa vigente l’offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77). I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui al Reg. (UE) 2016/679 sulla tutela della privacy.
      • novara, piemonte
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      RANDSTAD PROFESSIONALS Torino, rivolta alla ricerca e selezione di profili di middle, senior ed executive management, ricerca per prestigiosa azienda del settore idrotermosanitario un: FUNZIONARIO COMMERCIALE NORD-OVEST La risorsa, a riporto diretto del Direttore Commerciale Italia, avrà il compito di sviluppare e consolidare la presenza dell’azienda nell’area di competenza, con un focus particolare sui mercati di Piemonte, Liguria e Valle d’Aosta. Il Funzionario Commerciale in particolare avrà le seguenti responsabilità:Analizzare le aree assegnate attraverso la gestione di una rete di agenzie di rappresentanza;Individuare i fabbisogni dei diversi target di clientela presenti in ambito distributivo;Pianificare l’agenda per visite presso clienti, curare kick-off e fasi chiave dei progetti commerciali e di acquisizione ordini oltre che di vendita, post-vendita e promozione del ventaglio prodotti correlati;Presentare nuove linee prodotto al cliente e, laddove possibile, anticiparne le esigenze legate allo sviluppo prodotto;Offrire consulenza tecnica ai clienti sulla gamma di prodotti per il settore di riferimento e seguirne l’evoluzione nel tempo, raccogliendo dagli stessi i feedback relativi alle modifiche tecniche, gestendo eventuali claims e assicurando conformità alle esigenze contrattuali;Gestire attività di follow up, verificare la customer satisfaction e la fidelizzazione, al fine di favorire il riacquisto;Redigere reports per l’elaborazione di nuove strategie, in sinergia con la Direzione Commerciale;Analizzare i dati di vendita e le opportunità commerciali in relazione ai clienti e mercati di competenza;Partecipare alle fiere di settore nazionali.           Requisiti richiesti:Esperienza di almeno 2/3 anni nel ruolo, maturata presso aziende di produzione e/o distribuzione del settore idrotermosanitario;Disponibilità a frequenti trasferte su scala nazionale (>50% del tempo);Conoscenza dei principali strumenti informatici;Orientamento al mercato, spiccate doti comunicative e di negoziazione;Completano il profilo: proattività, spirito di iniziativa, orientamento al cliente, guizzo commerciale, tensione al risultato e capacità di relazionarsi a differenti livelli di interlocuzione. L’offerta:La retribuzione sarà commisurata alla seniority del candidatoBenefits: auto, pc, telefonoPossibilità di lavoro da remoto.Sede di Lavoro: alto Piemonte L’offerta di lavoro si intende rivolta ai candidati di entrambi i sessi, nel pieno rispetto delle pari opportunità. I dati saranno trattati e conservati nel rispetto di quanto previsto dall’informativa privacy disponibile su Randstad.it (https://www.randstad.it/privacy-informativa/).
      RANDSTAD PROFESSIONALS Torino, rivolta alla ricerca e selezione di profili di middle, senior ed executive management, ricerca per prestigiosa azienda del settore idrotermosanitario un: FUNZIONARIO COMMERCIALE NORD-OVEST La risorsa, a riporto diretto del Direttore Commerciale Italia, avrà il compito di sviluppare e consolidare la presenza dell’azienda nell’area di competenza, con un focus particolare sui mercati di Piemonte, Liguria e Valle d’Aosta. Il Funzionario Commerciale in particolare avrà le seguenti responsabilità:Analizzare le aree assegnate attraverso la gestione di una rete di agenzie di rappresentanza;Individuare i fabbisogni dei diversi target di clientela presenti in ambito distributivo;Pianificare l’agenda per visite presso clienti, curare kick-off e fasi chiave dei progetti commerciali e di acquisizione ordini oltre che di vendita, post-vendita e promozione del ventaglio prodotti correlati;Presentare nuove linee prodotto al cliente e, laddove possibile, anticiparne le esigenze legate allo sviluppo prodotto;Offrire consulenza tecnica ai clienti sulla gamma di prodotti per il settore di riferimento e seguirne l’evoluzione nel tempo, raccogliendo dagli stessi i feedback relativi alle modifiche tecniche, gestendo eventuali claims e assicurando conformità alle esigenze contrattuali;Gestire attività di follow up, verificare la customer satisfaction e la fidelizzazione, al fine di favorire il riacquisto;Redigere reports per l’elaborazione di nuove strategie, in sinergia con la Direzione Commerciale;Analizzare i dati di vendita e le opportunità commerciali in relazione ai clienti e mercati di competenza;Partecipare alle fiere di settore nazionali.           Requisiti richiesti:Esperienza di almeno 2/3 anni nel ruolo, maturata presso aziende di produzione e/o distribuzione del settore idrotermosanitario;Disponibilità a frequenti trasferte su scala nazionale (>50% del tempo);Conoscenza dei principali strumenti informatici;Orientamento al mercato, spiccate doti comunicative e di negoziazione;Completano il profilo: proattività, spirito di iniziativa, orientamento al cliente, guizzo commerciale, tensione al risultato e capacità di relazionarsi a differenti livelli di interlocuzione. L’offerta:La retribuzione sarà commisurata alla seniority del candidatoBenefits: auto, pc, telefonoPossibilità di lavoro da remoto.Sede di Lavoro: alto Piemonte L’offerta di lavoro si intende rivolta ai candidati di entrambi i sessi, nel pieno rispetto delle pari opportunità. I dati saranno trattati e conservati nel rispetto di quanto previsto dall’informativa privacy disponibile su Randstad.it (https://www.randstad.it/privacy-informativa/).
      • brescia, lombardia
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      La divisione Professionals Technical & Engineering, specializzata nella ricerca e selezione in ambito tecnico-produttivo, progettuale ed ingegneristico, è alla ricerca di un/a:RESPONSABILE LOGISTICA per realtà impiegata nella realizzazione di cablaggi elettrici.La risorsa avrà la responsabilità di coordinare un team di circa 8 risorse impiegate nella gestione del magazzino (automatizzato e classico) e delle spedizioniSi occuperà, inoltre, dell'organizzazione del flusso di ricevimento merci collaborando con le figure preposte; dei controlli documentali e qualitativi del materiale; emissione delle non conformità; gestione dei resi cliente; gestione dell'allocazione materiale e spedizioni presso altre sedi del gruppo e presso i clienti finali.Il/la professionista parteciperà, inoltre, al progetto di implementazione software WMS.PROFILO RICERCATO:Il/La RESPONSABILE LOGISTICA ha conseguito laurea in ingegneria o diploma tecnico affine; ha maturato almeno 3 anni di esperienza in ruolo similare.Preferenziale conoscenza di metodi di ottimizzazione in ottica lean manufacturing.Sede di Lavoro: Provincia di BresciaL' offerta di lavoro qui pubblicata si rivolge a candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge (D.Lgs. 198/2006)
      La divisione Professionals Technical & Engineering, specializzata nella ricerca e selezione in ambito tecnico-produttivo, progettuale ed ingegneristico, è alla ricerca di un/a:RESPONSABILE LOGISTICA per realtà impiegata nella realizzazione di cablaggi elettrici.La risorsa avrà la responsabilità di coordinare un team di circa 8 risorse impiegate nella gestione del magazzino (automatizzato e classico) e delle spedizioniSi occuperà, inoltre, dell'organizzazione del flusso di ricevimento merci collaborando con le figure preposte; dei controlli documentali e qualitativi del materiale; emissione delle non conformità; gestione dei resi cliente; gestione dell'allocazione materiale e spedizioni presso altre sedi del gruppo e presso i clienti finali.Il/la professionista parteciperà, inoltre, al progetto di implementazione software WMS.PROFILO RICERCATO:Il/La RESPONSABILE LOGISTICA ha conseguito laurea in ingegneria o diploma tecnico affine; ha maturato almeno 3 anni di esperienza in ruolo similare.Preferenziale conoscenza di metodi di ottimizzazione in ottica lean manufacturing.Sede di Lavoro: Provincia di BresciaL' offerta di lavoro qui pubblicata si rivolge a candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge (D.Lgs. 198/2006)
      • udine, friuli venezia giulia
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      La divisione Randstad Professionals specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle & senior management, ricerca per la sede friulana di importante Gruppo industriale operante con plant in Italia e all’estero:SENIOR CONTROLLERLa figura inserita, a diretto riporto del Plant Manager, sarà incaricata di massimizzare i margini sugli asset finanziari definendo in accordo con il Management politiche, procedure, verifiche e sistemi di rendicontazione.In particolare si occuperà delle seguenti attività:Elaborazione del budget previsionale relativo ai costi di produzione;Predisposizione dei dati per il budget annuale e per i piani pluriennali;Sviluppare dei dati a consuntivo e predisporre la relazione periodica;Redigere report mensili e periodici sull'andamento della gestione aziendale in tutti i suoi dipartimenti;Predisporre i dati necessari per effettuare analisi specifiche, quando richiesto o necessario. Per questo ruolo si richiede:Laurea ad indirizzo economico/gestionale;Esperienza significativa in analoga posizione in realtà produttive strutturate e/o società di reivisione;Conoscenza approfondita della rendicontazione finanziaria, contabilità dei costi, budgeting e metodi di previsione;Dimestichezza con i tools Windows Office, in particolare Excel e PowerPoint;Ottima conoscenza della lingua inglese.Luogo di lavoro: Provincia di UdineAi sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77).I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.
      La divisione Randstad Professionals specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle & senior management, ricerca per la sede friulana di importante Gruppo industriale operante con plant in Italia e all’estero:SENIOR CONTROLLERLa figura inserita, a diretto riporto del Plant Manager, sarà incaricata di massimizzare i margini sugli asset finanziari definendo in accordo con il Management politiche, procedure, verifiche e sistemi di rendicontazione.In particolare si occuperà delle seguenti attività:Elaborazione del budget previsionale relativo ai costi di produzione;Predisposizione dei dati per il budget annuale e per i piani pluriennali;Sviluppare dei dati a consuntivo e predisporre la relazione periodica;Redigere report mensili e periodici sull'andamento della gestione aziendale in tutti i suoi dipartimenti;Predisporre i dati necessari per effettuare analisi specifiche, quando richiesto o necessario. Per questo ruolo si richiede:Laurea ad indirizzo economico/gestionale;Esperienza significativa in analoga posizione in realtà produttive strutturate e/o società di reivisione;Conoscenza approfondita della rendicontazione finanziaria, contabilità dei costi, budgeting e metodi di previsione;Dimestichezza con i tools Windows Office, in particolare Excel e PowerPoint;Ottima conoscenza della lingua inglese.Luogo di lavoro: Provincia di UdineAi sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77).I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.
      • brescia, lombardia
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      La divisione Professionals Technical & Engineering, specializzata nella ricerca e selezione in ambito tecnico-produttivo, progettuale ed ingegneristico, è alla ricerca di un/a:RESPONSABILE PRODUZIONE per realtà impiegata nella realizzazione di montaggio, assemblaggio e cablaggi elettrici.La risorsa, a diretto riporto del direttore generale, avrà la responsabilità di coordinare un reparto produttivo che conta circa 50 risorse impiegato nel montaggio, test e collaudo di cablaggi elettrici di una business unit aziendale.Si occuperà, inoltre, dell'organizzazione del flusso produttivo in reparto, in termini di gestione dei carichi di lavoro, oltre che ferie e permessi al personale. Gestirà il reparto in ottica di ottimizzazione, seguendo le logiche della lean manufacturing.Sarà impiegato in progetti di miglioramento continuo del processo produttivo, implementando e verificando KPIs di reparto con l'obiettivo di sviluppare ulteriormente la business unit.PROFILO RICERCATO:Il/La RESPONSABILE PRODUZIONE ha conseguito laurea in ingegneria.Ha maturato almeno 2 anni di esperienza in ruolo similare e nel coordinamento di un team di lavoro.Preferenziale conoscenza di metodi di ottimizzazione in ottica lean manufacturing.Sede di Lavoro: Provincia di BresciaL' offerta di lavoro qui pubblicata si rivolge a candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge (D.Lgs. 198/2006)
      La divisione Professionals Technical & Engineering, specializzata nella ricerca e selezione in ambito tecnico-produttivo, progettuale ed ingegneristico, è alla ricerca di un/a:RESPONSABILE PRODUZIONE per realtà impiegata nella realizzazione di montaggio, assemblaggio e cablaggi elettrici.La risorsa, a diretto riporto del direttore generale, avrà la responsabilità di coordinare un reparto produttivo che conta circa 50 risorse impiegato nel montaggio, test e collaudo di cablaggi elettrici di una business unit aziendale.Si occuperà, inoltre, dell'organizzazione del flusso produttivo in reparto, in termini di gestione dei carichi di lavoro, oltre che ferie e permessi al personale. Gestirà il reparto in ottica di ottimizzazione, seguendo le logiche della lean manufacturing.Sarà impiegato in progetti di miglioramento continuo del processo produttivo, implementando e verificando KPIs di reparto con l'obiettivo di sviluppare ulteriormente la business unit.PROFILO RICERCATO:Il/La RESPONSABILE PRODUZIONE ha conseguito laurea in ingegneria.Ha maturato almeno 2 anni di esperienza in ruolo similare e nel coordinamento di un team di lavoro.Preferenziale conoscenza di metodi di ottimizzazione in ottica lean manufacturing.Sede di Lavoro: Provincia di BresciaL' offerta di lavoro qui pubblicata si rivolge a candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge (D.Lgs. 198/2006)
      • reggio emilia, emilia romagna
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      La divisione Technical & Engineering di Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle, senior e top management, per azienda multinazionale leader nella produzione di componentistica per il settore automotive, ricerca un:System Engineer (Battery)La risorsa sarà responsabile del sistema batterie, dello sviluppo E/E delle batterie e/o del monitoraggio delle celle di tracciamento e della tecnologia futura delle batterie. Si occuperà inoltre di:Preparazione e presentazione dei risultati del progetto al clienteIngegneria dei requisiti e definizione del DVPIntegrazione funzionale e bilanciamento dei conflitti di destinazioneTest della batteria (compresa la definizione delle specifiche di test, la gestione e l'esecuzione dei test di supporto, la revisione dei risultati)Definizione dell'architettura E/EResponsabilità per tutte le parti E/E (inclusa la manutenzione della distinta base, la raccomandazione di rilascio delle parti, ecc.)Gestione tecnica dei fornitori di parti E/E (incl. creazione di un documento di requisiti per le parti, definizione e revisione del DVP)Acquisizione ed esecuzione di progetti R&E finanziatiMonitoraggio della tecnologia delle celleManutenzione della banca dati delle celle e test delle celle (supporto)Selezione e gestione dei fornitori di celleMonitoraggio delle nuove tecnologie di celle e batterieQualifiche richieste:Laurea in meccatronica, ingegneria meccanica o elettrica, chimica o fisicaOttima conoscenza della lingua ingleseCompletano il profilo spiccate doti relazionali, capacità di pianificazione, organizzazione e problem solving.Zona di lavoro: provincia di Reggio Emilia.Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77).I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.
      La divisione Technical & Engineering di Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle, senior e top management, per azienda multinazionale leader nella produzione di componentistica per il settore automotive, ricerca un:System Engineer (Battery)La risorsa sarà responsabile del sistema batterie, dello sviluppo E/E delle batterie e/o del monitoraggio delle celle di tracciamento e della tecnologia futura delle batterie. Si occuperà inoltre di:Preparazione e presentazione dei risultati del progetto al clienteIngegneria dei requisiti e definizione del DVPIntegrazione funzionale e bilanciamento dei conflitti di destinazioneTest della batteria (compresa la definizione delle specifiche di test, la gestione e l'esecuzione dei test di supporto, la revisione dei risultati)Definizione dell'architettura E/EResponsabilità per tutte le parti E/E (inclusa la manutenzione della distinta base, la raccomandazione di rilascio delle parti, ecc.)Gestione tecnica dei fornitori di parti E/E (incl. creazione di un documento di requisiti per le parti, definizione e revisione del DVP)Acquisizione ed esecuzione di progetti R&E finanziatiMonitoraggio della tecnologia delle celleManutenzione della banca dati delle celle e test delle celle (supporto)Selezione e gestione dei fornitori di celleMonitoraggio delle nuove tecnologie di celle e batterieQualifiche richieste:Laurea in meccatronica, ingegneria meccanica o elettrica, chimica o fisicaOttima conoscenza della lingua ingleseCompletano il profilo spiccate doti relazionali, capacità di pianificazione, organizzazione e problem solving.Zona di lavoro: provincia di Reggio Emilia.Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77).I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.
      • modena, emilia romagna
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      La divisione Finance & Administration di Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle, senior e top management, in ambito amministrativo e finanziario, cerca per una importante realtà del settore bancario :  Digital Project Manager  Il ruolo prevede le seguenti responsabilità: Raccolta e formalizzazione dei requisiti di Business e attività correlateCoordinamento e monitoraggio (avanzamenti, issue log, …) di attività complesse e progetti strutturati su più filoni ed ambitiConoscenza di altri ambiti direttamente ed indirettamente legati ai canali (es. CRM, contact unit, business intelligence, …) necessari alla valorizzazione dell’approccio omnicanaleOrganizzare e gestire una visione complessiva dei diversi progetti e delle attività di evoluzione e mantenimento dei canali diretti banking sia per quanto già avviato, sia per quanto da avviareContribuire alla definizione di un metodo di gestione del portafoglio di progetti e delle diverse attivitàSupportare e saper coordinare i diversi referenti nell’adozione e nella comprensione delle modalità di gestione dei progetti e delle attività di evoluzione e mantenimento;Ottima predisposizione alla gestione di persone e al loro coordinamentoBuona conoscenza della lingua ingleseAttività:Definizione del piano di lavoro di alto livelloCoordinamento e organizzazione di uno o più progettiPredisposizione dei requisiti e test book UAT dei progetti assegnatiOrganizzazione ed esecuzione test UAT delle progettualità seguiteElaborazione di strategie e proposta di soluzioni in modo proattivo per il raggiungimento dell'obiettivo PROFILO RICERCATOEsperienza pregressa di circa 3/5 anni in società di consulenza di direzione o strategica o in realtà complesse a forte componente digitale nelle quali abbia seguito progetti di trasformazione dei canali diretti in ambito finance, banking, administration o credit.Il profilo richiesto dovrà avere ottime capacità di lavorare in team, attitudine positiva e propositiva, condivisione degli obiettivi. è richiesto un buon livello di autonomia, elevata capacità di adattamento all’organizzazione e al contesto lavorativo, elevata capacità di organizzazione e pianificazione, intraprendenza, problem solving, team work, sviluppata capacità comunicativa.  Contratto a tempo indeterminato Livello e Retribuzione saranno commisurati alla reale esperienza.Zona di lavoro: Modena   Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77).I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy. 
      La divisione Finance & Administration di Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle, senior e top management, in ambito amministrativo e finanziario, cerca per una importante realtà del settore bancario :  Digital Project Manager  Il ruolo prevede le seguenti responsabilità: Raccolta e formalizzazione dei requisiti di Business e attività correlateCoordinamento e monitoraggio (avanzamenti, issue log, …) di attività complesse e progetti strutturati su più filoni ed ambitiConoscenza di altri ambiti direttamente ed indirettamente legati ai canali (es. CRM, contact unit, business intelligence, …) necessari alla valorizzazione dell’approccio omnicanaleOrganizzare e gestire una visione complessiva dei diversi progetti e delle attività di evoluzione e mantenimento dei canali diretti banking sia per quanto già avviato, sia per quanto da avviareContribuire alla definizione di un metodo di gestione del portafoglio di progetti e delle diverse attivitàSupportare e saper coordinare i diversi referenti nell’adozione e nella comprensione delle modalità di gestione dei progetti e delle attività di evoluzione e mantenimento;Ottima predisposizione alla gestione di persone e al loro coordinamentoBuona conoscenza della lingua ingleseAttività:Definizione del piano di lavoro di alto livelloCoordinamento e organizzazione di uno o più progettiPredisposizione dei requisiti e test book UAT dei progetti assegnatiOrganizzazione ed esecuzione test UAT delle progettualità seguiteElaborazione di strategie e proposta di soluzioni in modo proattivo per il raggiungimento dell'obiettivo PROFILO RICERCATOEsperienza pregressa di circa 3/5 anni in società di consulenza di direzione o strategica o in realtà complesse a forte componente digitale nelle quali abbia seguito progetti di trasformazione dei canali diretti in ambito finance, banking, administration o credit.Il profilo richiesto dovrà avere ottime capacità di lavorare in team, attitudine positiva e propositiva, condivisione degli obiettivi. è richiesto un buon livello di autonomia, elevata capacità di adattamento all’organizzazione e al contesto lavorativo, elevata capacità di organizzazione e pianificazione, intraprendenza, problem solving, team work, sviluppata capacità comunicativa.  Contratto a tempo indeterminato Livello e Retribuzione saranno commisurati alla reale esperienza.Zona di lavoro: Modena   Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77).I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy. 
      • reggio emilia, emilia romagna
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      La divisione Technical & Engineering di Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle, senior e top management, in ambito tecnico ed ingegneristico, ricerca:                                              Progettista Firmware Senior La risorsa selezionata, sarà inserita all’interno del team di sviluppo del dipartimento R&D di Reggio Emilia, riportando direttamente all’R&D Manager.Il ruolo prevede la progettazione e sviluppo di nuovi prodotti per il mercato della telematica, della home-security e dell’IOT. Responsabilità:Fornire un sostanziale contributo per la determinazione della fattibilità del progetto;Partecipare attivamente alla pianificazione dei progetti definendo il piano di lavoro e i documenti di progetto. Contribuire all’innovazione dell’azienda sviluppando nuove tecnologie;Supportare i colleghi del proprio e degli altri reparti per il raggiungimento degli obiettivi; Requisiti:Almeno 2/3 anni di esperienza nella progettazione, sviluppo, integrazione, validazione e documentazione di dispositivi HW e del relativo FW.Progettazione elettronica digitale (preferenziale Altium Designer).Sviluppo di firmware in C/C++ (preferenziale Keil) per piattaforme ARM/Cortex;Capacità di utilizzo dei principali tool di test e debug FW;Capacità di lavorare in team multi-disciplinari;Doti organizzative e gestione del tempo;Spiccata predisposizione all’analisi e risoluzione delle problematiche;Conoscenza dell’inglese tecnico/ingegneristico.Competenze secondarie:Principali protocolli di comunicazione (RS232, SPI,%2? 0I2C) e wireless (BTLE, WIFI, GSM, TCP/IP).Sensoristica digitale (accelerometri, giroscopi, magnetometri, sensori ambientali) e di navigazione (GPS/GLONASS).   
      La divisione Technical & Engineering di Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle, senior e top management, in ambito tecnico ed ingegneristico, ricerca:                                              Progettista Firmware Senior La risorsa selezionata, sarà inserita all’interno del team di sviluppo del dipartimento R&D di Reggio Emilia, riportando direttamente all’R&D Manager.Il ruolo prevede la progettazione e sviluppo di nuovi prodotti per il mercato della telematica, della home-security e dell’IOT. Responsabilità:Fornire un sostanziale contributo per la determinazione della fattibilità del progetto;Partecipare attivamente alla pianificazione dei progetti definendo il piano di lavoro e i documenti di progetto. Contribuire all’innovazione dell’azienda sviluppando nuove tecnologie;Supportare i colleghi del proprio e degli altri reparti per il raggiungimento degli obiettivi; Requisiti:Almeno 2/3 anni di esperienza nella progettazione, sviluppo, integrazione, validazione e documentazione di dispositivi HW e del relativo FW.Progettazione elettronica digitale (preferenziale Altium Designer).Sviluppo di firmware in C/C++ (preferenziale Keil) per piattaforme ARM/Cortex;Capacità di utilizzo dei principali tool di test e debug FW;Capacità di lavorare in team multi-disciplinari;Doti organizzative e gestione del tempo;Spiccata predisposizione all’analisi e risoluzione delle problematiche;Conoscenza dell’inglese tecnico/ingegneristico.Competenze secondarie:Principali protocolli di comunicazione (RS232, SPI,%2? 0I2C) e wireless (BTLE, WIFI, GSM, TCP/IP).Sensoristica digitale (accelerometri, giroscopi, magnetometri, sensori ambientali) e di navigazione (GPS/GLONASS).   
      • calderara di reno, emilia romagna
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      La divisione Technical & Engineering di Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione profili di middle, senior e top management, in ambito tecnico ed ingegneristico, ricerca per un'importante gruppo multinazionale, leader di mercato:Responsabile Controllo QualitàLa risorsa verrà inserita all’interno dell’ente Produzione rispondendo direttamente al Direttore Operations  e si occuperà della gestione del controllo qualità attraverso il coordinamento degli addetti preposti al controllo qualità di reparto e della gestione del laboratorio lavorando a stretto contatto con la produzione. Principali compiti e responsabilità:Eseguire controlli sui materiali in ingresso da fornitore;Verificare costantemente che tutte le operazioni eseguite durante il ciclo produttivo siano coerenti alle specifiche di prodotto/processo e con le procedure previste dal piano qualità, segnalando e gestendo eventuali deviazioni e scarti di prodotto;Collaborare con Ingegneria di processo per la stesura del PPAP;Redigere rapporti periodici sull'andamento della qualità nell'azienda e suggerire i correttivi da adottare;Operare le necessarie verifiche sulla strumentazione di misura utilizzata nei collaudi;Gestire i rapporti con gli enti preposti alla normazione ed alla certificazione della qualità;Supervisionare e indirizzare i controlli qualitativi e della gestione documentale, attraverso una stretta collaborazione con la produzione e assicurazione qualità per interventi correttivi e preventivo-migliorativi;Coordinamento e gestione degli addetti preposti al controllo qualità nei reparti: centri di lavoro, rettifica, tornitura, ricevimento merce, montaggio.                                                            Requisiti richiesti:Esperienza di almeno almeno 8/10 anni in ruolo analogoIstruzione ad indirizzo tecnico-meccanico Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft OfficeBuona padronanza della lingua ingleseConoscenza principi di metrologia e di statisticaConoscenza delle normative di riferimento ISO 9001, IATF 16949 e dei relativi toolsConoscenza dei principali processi e tecnologie di fabbricazione e dei materialiOttima capacità di lettura della documentazione tecnica di pertinenzaConoscenza della strumentazione per effettuare i collaudi, rilievi, misurazioni, comprese le prove meccaniche e di funzionalità L'offerta: Contratto di assunzione diretto a tempo indeterminato, la Ral commissurata all’esperienza e al ruolo.Sede di Lavoro: Calderara di Reno
      La divisione Technical & Engineering di Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione profili di middle, senior e top management, in ambito tecnico ed ingegneristico, ricerca per un'importante gruppo multinazionale, leader di mercato:Responsabile Controllo QualitàLa risorsa verrà inserita all’interno dell’ente Produzione rispondendo direttamente al Direttore Operations  e si occuperà della gestione del controllo qualità attraverso il coordinamento degli addetti preposti al controllo qualità di reparto e della gestione del laboratorio lavorando a stretto contatto con la produzione. Principali compiti e responsabilità:Eseguire controlli sui materiali in ingresso da fornitore;Verificare costantemente che tutte le operazioni eseguite durante il ciclo produttivo siano coerenti alle specifiche di prodotto/processo e con le procedure previste dal piano qualità, segnalando e gestendo eventuali deviazioni e scarti di prodotto;Collaborare con Ingegneria di processo per la stesura del PPAP;Redigere rapporti periodici sull'andamento della qualità nell'azienda e suggerire i correttivi da adottare;Operare le necessarie verifiche sulla strumentazione di misura utilizzata nei collaudi;Gestire i rapporti con gli enti preposti alla normazione ed alla certificazione della qualità;Supervisionare e indirizzare i controlli qualitativi e della gestione documentale, attraverso una stretta collaborazione con la produzione e assicurazione qualità per interventi correttivi e preventivo-migliorativi;Coordinamento e gestione degli addetti preposti al controllo qualità nei reparti: centri di lavoro, rettifica, tornitura, ricevimento merce, montaggio.                                                            Requisiti richiesti:Esperienza di almeno almeno 8/10 anni in ruolo analogoIstruzione ad indirizzo tecnico-meccanico Ottima conoscenza del pacchetto Microsoft OfficeBuona padronanza della lingua ingleseConoscenza principi di metrologia e di statisticaConoscenza delle normative di riferimento ISO 9001, IATF 16949 e dei relativi toolsConoscenza dei principali processi e tecnologie di fabbricazione e dei materialiOttima capacità di lettura della documentazione tecnica di pertinenzaConoscenza della strumentazione per effettuare i collaudi, rilievi, misurazioni, comprese le prove meccaniche e di funzionalità L'offerta: Contratto di assunzione diretto a tempo indeterminato, la Ral commissurata all’esperienza e al ruolo.Sede di Lavoro: Calderara di Reno
      • roma, lazio
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      Randstad Professionals – ricerca un profilo da inserire come Recruiter sul segmento della Pubblica Amministrazione.Il/la candidato/a si occuperà di gestire il processo di ricerca e selezione di profili di middle e senior management destinati al settore della PA.In particolare seguirà le seguenti attività:Redazione e pubblicazione annunciScreening curriculaConvocazione e gestione dell'engagement dei candidatiInterviste telefonicheColloqui individualiAnalisi job description e contesti aziendali di riferimentoAttività di marketing relative ai clienti di riferimento Profilo ricercato Il candidato ideale ha maturato esperienza in ambito di ricerca e selezione, preferibilmente in consulenza, è in possesso di una laurea quinquennale, ha una buona conoscenza della lingua inglese e dell'utilizzo dei principali pacchetti informatici. Inoltre ha già avuto modo di esercitare le seguenti soft skills:Spiccate capacità relazionali e di comunicazioneForte orientamento al risultato e agli obiettiviCapacità organizzative e analitichePredisposizione al lavoro in teamProblem solvingTra i suoi drivers è fondamentale avere passione per le persone ed i loro percorsi di carriera, lavorando in un contesto multinazionale leader mondiale nel segmento HR.Ottima opportunità di crescita in ambito #Ricerca & Selezione #Head Hunting #HRAi sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77).I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.
      Randstad Professionals – ricerca un profilo da inserire come Recruiter sul segmento della Pubblica Amministrazione.Il/la candidato/a si occuperà di gestire il processo di ricerca e selezione di profili di middle e senior management destinati al settore della PA.In particolare seguirà le seguenti attività:Redazione e pubblicazione annunciScreening curriculaConvocazione e gestione dell'engagement dei candidatiInterviste telefonicheColloqui individualiAnalisi job description e contesti aziendali di riferimentoAttività di marketing relative ai clienti di riferimento Profilo ricercato Il candidato ideale ha maturato esperienza in ambito di ricerca e selezione, preferibilmente in consulenza, è in possesso di una laurea quinquennale, ha una buona conoscenza della lingua inglese e dell'utilizzo dei principali pacchetti informatici. Inoltre ha già avuto modo di esercitare le seguenti soft skills:Spiccate capacità relazionali e di comunicazioneForte orientamento al risultato e agli obiettiviCapacità organizzative e analitichePredisposizione al lavoro in teamProblem solvingTra i suoi drivers è fondamentale avere passione per le persone ed i loro percorsi di carriera, lavorando in un contesto multinazionale leader mondiale nel segmento HR.Ottima opportunità di crescita in ambito #Ricerca & Selezione #Head Hunting #HRAi sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77).I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.
      • milano, lombardia
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      La divisione Banking & Insurance di Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle e senior management, ricerca per Importante Agenzia Assicurativa cliente un:RESPONSABILE AMMINISTRATIVO E OPERATION PER IMPORTANTE AGENZIA ASSICURATIVA La risorsa, coordinando un team di 5-6 persone, sarà responsabile delle seguenti attività:Supervisione della contabilità generale e contabilità tecnicaPredisposizione e discussione dei budget annuali Predisposizone chiusure infra annuali e relativi forecastGestione rapporti con la Compagnia Assicurativa MandanteGestione rapporti con organi di controllo e vigilanzaGestione del personale, Coordinamento attività di back office assuntivoAssunzione ed emissione contratti assicurativi: Auto, Danni, Vita Requisiti richiesti:pregressa esperienza maturata in ruoli analoghi in Agenzie Assicurative di Grandi Dimensioni o gerenze assicurativecompleta conoscenza dei processi amministrativi e contabili di Agenzie Assicurative o Broker Assicuratividiploma/laureaSede di lavoro: MilanoFull-time, in presenza 
      La divisione Banking & Insurance di Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle e senior management, ricerca per Importante Agenzia Assicurativa cliente un:RESPONSABILE AMMINISTRATIVO E OPERATION PER IMPORTANTE AGENZIA ASSICURATIVA La risorsa, coordinando un team di 5-6 persone, sarà responsabile delle seguenti attività:Supervisione della contabilità generale e contabilità tecnicaPredisposizione e discussione dei budget annuali Predisposizone chiusure infra annuali e relativi forecastGestione rapporti con la Compagnia Assicurativa MandanteGestione rapporti con organi di controllo e vigilanzaGestione del personale, Coordinamento attività di back office assuntivoAssunzione ed emissione contratti assicurativi: Auto, Danni, Vita Requisiti richiesti:pregressa esperienza maturata in ruoli analoghi in Agenzie Assicurative di Grandi Dimensioni o gerenze assicurativecompleta conoscenza dei processi amministrativi e contabili di Agenzie Assicurative o Broker Assicuratividiploma/laureaSede di lavoro: MilanoFull-time, in presenza 
      • chiari, lombardia
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      La divisione Professionals Technical & Engineering, specializzata nella ricerca e selezione in ambito tecnico-produttivo, progettuale ed ingegneristico, è alla ricerca di:PROGETTISTA MECCANICO per azienda che progetta e realizza macchinari industrialiIl progettista meccanico scelto si occuperà di gestire nella sua interezza lo sviluppo di alcuni progetti, occupandosi in autonomia del disegno tecnico e della progettazione, di effettuare calcoli dimensionali, strutturali e della definizione delle distinte base, lavorando in stretta sinergia con l'ufficio qualità e la produzione.Si relazionerà con i fornitori e con i clienti per comprendere al meglio le esigenze del mercato.Dovrà tenere in considerazione le tempistiche definite e monitorare costantemente lo stato di avanzamento del progetto, valutare le performance dei materiali utilizzati ed individuare eventuali problematiche.PROFILO RICERCATOIl progettista meccanico possiede Laurea in Ingegneria Meccanica e/o diploma affine e una buona conoscenza della lingua inglese.Ha maturato pregressa esperienza in ruolo legati alla progettazione meccanica di macchinari industriali o impianti complessi e conosce i più diffusi software di modellazione 3D.Zona di lavoro: Provincia di BresciaAi sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77). I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.
      La divisione Professionals Technical & Engineering, specializzata nella ricerca e selezione in ambito tecnico-produttivo, progettuale ed ingegneristico, è alla ricerca di:PROGETTISTA MECCANICO per azienda che progetta e realizza macchinari industrialiIl progettista meccanico scelto si occuperà di gestire nella sua interezza lo sviluppo di alcuni progetti, occupandosi in autonomia del disegno tecnico e della progettazione, di effettuare calcoli dimensionali, strutturali e della definizione delle distinte base, lavorando in stretta sinergia con l'ufficio qualità e la produzione.Si relazionerà con i fornitori e con i clienti per comprendere al meglio le esigenze del mercato.Dovrà tenere in considerazione le tempistiche definite e monitorare costantemente lo stato di avanzamento del progetto, valutare le performance dei materiali utilizzati ed individuare eventuali problematiche.PROFILO RICERCATOIl progettista meccanico possiede Laurea in Ingegneria Meccanica e/o diploma affine e una buona conoscenza della lingua inglese.Ha maturato pregressa esperienza in ruolo legati alla progettazione meccanica di macchinari industriali o impianti complessi e conosce i più diffusi software di modellazione 3D.Zona di lavoro: Provincia di BresciaAi sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77). I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.
      • scandicci, toscana
      • indeterminato
      • full time
      • randstad professionals italia
      La divisione Finance & Administration di Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle, senior e top management, in ambito amministrativo e finanziario ricerca per un' importante realtà quotata in borsa e leader nel suo settore a livello internazionale un/a: RESPONSABILE FINANZIARIO Si occuperà della gestione e del monitoraggio delle risorse finanziarie dell’azienda attraverso attività di pianificazione strategica, di attuazione di investimenti e della corrispondente reportistica. Inoltre avrà le responsabilità relative al controllo di gestione e alle attività inerenti aspetti fiscali e civilistici.La risorsa sarà dedicata alla sede di Scandicci e ad altri 2 plant da questa controllati e gestirà un team complessivo di 7 risorse.Riporterà all’Amministratore Delegato della sede di Scandicci e sarà l’interfaccia con la Corporate ed in particolare con il CFO di gruppo PRINCIPALI RESPONSABILITA':Supporta l’AD nella gestione finanziaria attraverso il controllo e monitoraggio dei flussi di cassa, elaborazione di previsioni annuali e mensili e nella preparazione del budget;Insieme al AD e al CFO di gruppo sviluppa e monitora la strategia finanziaria di lungo periodo;Prevede le tendenze future dei flussi di cassa attraverso un monitoraggio continuo;Interpreta e fornisce informazioni finanziarie alla direzione;Gestisce rendiconti finanziari;Elabora e predispone report relativi alla situazione finanziaria dell’azienda;Analizza la redditività delle commesse e degli investimenti.Mantiene la salute finanziaria dell'organizzazione.Inoltre, supporta e supervisiona:Area CorporateRapporti con le altre aree per gli impatti amministrativi dei processi aziendali;Rapporti con società di revisione per gli audit in corso d’anno e la certificazione di bilancio;Rapporto con il professionista dell’azienda e Autorità fiscali;Area Civilistica e Fiscale:Gestione dell’Iva con l’estero;Gestione di Liquidazioni e comunicazioni iva e Gestione di partita iva estera;Supporto alla contabilità clienti e fornitori per il trattamento fiscale e civilistico delle operazioni;Attività e gestione delle scadenze fiscali e contributive periodiche;Gestione rapporti con le dogane;Registrazione incassi e riconciliazione banche;Redazione delle scritture inerenti il personale (stipendi, contributi, tfr ecc.);Gestione amministrativa note spese.Gestione della contabilità di magazzino.Area BilancioGestione e redazione delle scritture di rettifica con relativo calcolo degli stanziamenti;Chiusura e riapertura dei conti;Deposito bilanci attraverso il professionista di riferimento; COMPETENZE:Esperienza di almeno 8 anni nel ruolo; costituisce requisito preferenziale la provenienza da aziende del settore Fashion Luxury;Solida esperienza in aziende che esportano quasi interamente il proprio giro d’affari;Solida esperienza nell’ambito controllo di gestione;Spiccate attitudini di analisi ed eccellenti doti di comunicazioneDoti di servant leadership e di gestione di un team;Livello di studio minimo Laurea Triennale in materie economiche;Ottima Conoscenza della lingua Inglese; Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77).I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
      La divisione Finance & Administration di Randstad Professionals, specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle, senior e top management, in ambito amministrativo e finanziario ricerca per un' importante realtà quotata in borsa e leader nel suo settore a livello internazionale un/a: RESPONSABILE FINANZIARIO Si occuperà della gestione e del monitoraggio delle risorse finanziarie dell’azienda attraverso attività di pianificazione strategica, di attuazione di investimenti e della corrispondente reportistica. Inoltre avrà le responsabilità relative al controllo di gestione e alle attività inerenti aspetti fiscali e civilistici.La risorsa sarà dedicata alla sede di Scandicci e ad altri 2 plant da questa controllati e gestirà un team complessivo di 7 risorse.Riporterà all’Amministratore Delegato della sede di Scandicci e sarà l’interfaccia con la Corporate ed in particolare con il CFO di gruppo PRINCIPALI RESPONSABILITA':Supporta l’AD nella gestione finanziaria attraverso il controllo e monitoraggio dei flussi di cassa, elaborazione di previsioni annuali e mensili e nella preparazione del budget;Insieme al AD e al CFO di gruppo sviluppa e monitora la strategia finanziaria di lungo periodo;Prevede le tendenze future dei flussi di cassa attraverso un monitoraggio continuo;Interpreta e fornisce informazioni finanziarie alla direzione;Gestisce rendiconti finanziari;Elabora e predispone report relativi alla situazione finanziaria dell’azienda;Analizza la redditività delle commesse e degli investimenti.Mantiene la salute finanziaria dell'organizzazione.Inoltre, supporta e supervisiona:Area CorporateRapporti con le altre aree per gli impatti amministrativi dei processi aziendali;Rapporti con società di revisione per gli audit in corso d’anno e la certificazione di bilancio;Rapporto con il professionista dell’azienda e Autorità fiscali;Area Civilistica e Fiscale:Gestione dell’Iva con l’estero;Gestione di Liquidazioni e comunicazioni iva e Gestione di partita iva estera;Supporto alla contabilità clienti e fornitori per il trattamento fiscale e civilistico delle operazioni;Attività e gestione delle scadenze fiscali e contributive periodiche;Gestione rapporti con le dogane;Registrazione incassi e riconciliazione banche;Redazione delle scritture inerenti il personale (stipendi, contributi, tfr ecc.);Gestione amministrativa note spese.Gestione della contabilità di magazzino.Area BilancioGestione e redazione delle scritture di rettifica con relativo calcolo degli stanziamenti;Chiusura e riapertura dei conti;Deposito bilanci attraverso il professionista di riferimento; COMPETENZE:Esperienza di almeno 8 anni nel ruolo; costituisce requisito preferenziale la provenienza da aziende del settore Fashion Luxury;Solida esperienza in aziende che esportano quasi interamente il proprio giro d’affari;Solida esperienza nell’ambito controllo di gestione;Spiccate attitudini di analisi ed eccellenti doti di comunicazioneDoti di servant leadership e di gestione di un team;Livello di studio minimo Laurea Triennale in materie economiche;Ottima Conoscenza della lingua Inglese; Ai sensi della normativa vigente l'offerta di lavoro si intende rivolta a entrambi i sessi (L. 903/77).I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione presenti e future, garantendo i diritti di cui agli artt. 7 e 13 del D. Lgs 196/2003 sulla tutela della privacy.I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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