ti stai candidando a questa offerta:
luogo di lavoro: Altavilla Vicentina, Veneto,
tipologia: Indeterminato,
data di pubblicazione: 23 febbraio 2024,
riferimento: 17834,
La figura inserita a diretto riporto dell'hr Director, si occuperà di seguire il personale del plant (circa 250 persone) in tutto il percorso professionale del dipendente durante il ciclo di vita in azienda.
Nello specifico:
- Attività di ricerca e selezione del personale in maniera diretta e indiretta, con relativa gestione dei rapporti con agenzie del lavoro o società di HH.
- collaborare con i responsabili di reparto per valutare le prestazioni dei dipendenti, fornire feedback e supportare il piano di sviluppo professionale
- assicurarsi che le politiche e le procedure inerenti le Risorse Umane e quelle normative da CCNL siano applicate in modo equo e consistente;
- collaborare con i responsabili, i dipendenti e la Sede per garantire una comunicazione efficace all'interno dell'organizzazione
Requisiti:
- Laurea ad indirizzo umanistico o economico;
- Esperienza pregressa nel ruolo di almeno 3 anni come Hr Generalist o Hrbp in contesti industriali di medio grandi dimensioni;
- Capacità di organizzazione autonoma per il rispetto di tutti gli adempimenti;
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Conoscenza della normativa del lavoro e del CCNL metalmeccanico;
- Abilità comunicative eccellenti a più livelli e capacità di costruire relazioni positive;
Sede di lavoro: Vicenza area
Ral indicativa: 40/50 k
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR) sul sito https://www.randstad.it/privacy/.