transport operation manager a LAMEZIA TERME

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offerta proposta da
tipologia
indeterminato
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dettagli offerta

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luogo di lavoro
lamezia terme, calabria
settore
Risorse umane
tipologia
indeterminato
riferimento
SE201814534
offerta proposta da
LAMEZIA TERME
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descrizione

Randstad Italia S.p.A. filiale di Lamezia Terme, ricerca TRANSPORT OPERATION MANAGER per rinomata azienda cliente operante nel settore trasporti
Lingua: Inglese

responsabilità

La posizione è chiamata a gestire l'intera struttura aziendale divenendo il punto di riferimento di tutte le attività e assumendo le decisioni più importanti in collaborazione con la Proprietà/CdA. Avrà la responsabilità di realizzare gli obiettivi della Società per il suo sviluppo e per una maggiore profittabilità. E’ responsabile dell'attività di gestione operativa dell'Azienda, dell'implementazione delle direttive provenienti dal CdA, e dell'amministrazione di una struttura del management che possa garantire il corretto funzionamento della Società. Dettaglio mansioni: - presidio dei processi aziendali - direzione e controllo della struttura e di tutte le attività aziendali - supporto nello sviluppo del piano strategico di breve, medio e lungo termine - ridefinizione del modello organizzativo e delle politiche di gestione del personale - supervisione alla redazione del budget e del controllo di gestione - definizione e gestione dei piani d'investimento - crescita del business in termini di: aumento di fatturato, incremento del numero dei clienti, espansione geografica dei servizi offerti

competenze

Richieste esperienze pregresse (almeno settennale) in ruoli assimilabili (direzione con autonomia gestionale e diretta responsabilità delle risorse umane, tecniche, finanziarie) e in settori analoghi (Logistica e Trasporti, facility management) A livello personale, si richiede concretezza nell'analisi e nella sintesi delle dinamiche commerciali, visione strategica di business propensione allo sviluppo organizzativo ed al la gestione del cambiamento facilità nelle relazioni interpersonali, nella capacità di negoziazione, nel coinvolgimento e valorizzazione dei collaboratori. È offerto contratto di lavoro a tempo indeterminato con inquadramento da quadro e trattamento economico commisurato allo standing del candidato prescelto.
I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy (art.13, D.Lgs.196/03).