capo turno a ASCOLI PICENO

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offerta proposta da
tipo di contratto
indeterminato
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dettagli offerta

pubblicato
luogo di lavoro
ascoli piceno, marche
categoria
Tecnici specializzati, qualità
sottocategoria
Ufficio tecnico
tipo di contratto
indeterminato
riferimento
CX125376

descrizione

Randstad Italia, divisione Talent Selection, ricerca per conto di importante azienda cliente operante nel settore alimentare, un CAPO TURNO.

 

responsabilità

La risorsa dovrà:

- Garantire la marcia dello stabilimento secondo gli indicatori previsti a budget attraverso l'esecuzione del programma di produzione, pianificando, organizzando, gestendo ed ottimizzando le risorse necessarie per far funzionare le linee di produzione nel rispetto degli standard di qualità, ambiente e sicurezza;

- Collaborare alla stesura del programma di produzione evidenziando vincoli, criticità e suggerendo singergie ed opportunità, al fine di ottimizzare i KPI produttivi ed aumentare la flessibilità produttiva;

- Attraverso la collaborazione con il Capo Linea, garantisce il rispetto delle regole di Qualità, Sicurezza ed Ambiente, attraverso l'implementazione di procedure di governance cross su tutte le linee, l'effettuazione di audit interni nonchè il supporto alla preparazione di audit esterni;

- Collabora con la funzione HSEE e con la funzione Qualità all'effettuazione di percorsi diagnostici relativi a lamentele/infortuni/mancati infortuni/mancate lamentele non specifici di linea attraverso l'analisi delle dinamiche avvenute, colloqui con il personale coinvolto, definendo azioni preventive e/o correttive al fine di evitare il reiterarsi dell'evento;

- Collabora con il preposto alla gestione delle ditte esterne presenti nel plant, sorvegliando il loro operato in termini di Sicurezza e Qualità verificando il corretto rispetto delle procedure in essere;

- Collabora con il Tecnologo per il rispetto degli standard di processo attraverso il monitoraggio dei parametri assegnati ed intervenendo con opportuni aggiustamenti nell'immediato al fine di assicurare il rispetto degli standard di prodotto;

- In collaborazione con la funzione HR e i capi linea, assicura che i processi gestionali riguardanti il personale siano adeguatamente implementati;

- In base alle priorità ed al programma di produzione, attiva tempestivamente la manutenzione fornendo informazioni strutturate, anche attraverso i sistemi disponibili per la riparazione puntuali dei guasti;

- Collabora attivamente con il Capo Linea ai progetti di miglioramento continuo;

- Elabora e condivide con le funzioni interessate, attività di reporting;

 

competenze

Sono richiesti i seguenti requisiti:

- Laurea o diploma in ambito elettrotecnico/meccanico;

- Esperienza di almeno cinque anni nella mansione all'interno di aziende modernamente organizzate;

- Preferibile provenienza dal settore alimentare;

- Capacità di coordinamento risorse e di interfaccia con le ditte esterne;

- Capacità di resistenza allo stress e di problem solving;

- Disponibilità a lavoro su turni notturni e a straordinari;

Si offre inserimento diretto in azienda con inquadramento commisurato alla comprovata esperienza del candidato individuato.

livello di studio

Diploma scuola superiore o Qualifica professionale
I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).